自考生怎样应聘职场呢？
自考生求职，更为重要看清总体目标，抓住机会。没有目标的人，就像一只小帆船飘泊在无边无际的海洋里，始终无法靠岸。许多自考生有“移位”，迷之自信，挑三拣四。同学们在缺乏工作经验又没有拿到自考本科文凭时，要放开手脚，想想你究竟要干什么，再积极主动抓住机会努力争取。
我接触的一位非计算机专业大学毕业生，很想从事IT领域，正巧有一个相关领域的实习机会，但是没有一切工资待遇，这位同学二话没说就出去了。之后实习结束后，他成功被中关村一家IT企业录用。
重视礼数关注细节
自考生求职需要注意仪表盘品牌形象，过度时尚潮流或幼稚的服装更强别穿。男生不必留长发，女孩更强不必染头发，男生需注意刮刮腋毛。谈话时，千万不要嚼着泡泡糖讲话。招骋方如并不是积极挥手，求职者别轻率伸出手。咨询热线，最好是选择工作时间。
招聘面试是应聘成功的重要内容，特别是开始三分钟。要要保持良好心态，面带笑容，说话速度稳定。对自身的情况要实事求是回应，缺点不刻意回避，优点不可以絮絮叨叨。个人简历不能做太花里胡哨。可网上找些个人简历模板，标准填好。根据不同企业，更强有多种不一样版本号个人简历预留。
独特优势胜人一筹
企业注重成本计算。自考生求职，一定要考虑到自己究竟会给企业做出什么贡献，而不要一味想自己可以收获什么。你其实要为企业做出贡献时，已经在不觉得中得到许多性价比高。自考生身体上有许多亮点。例如，自考生大多数安稳、努力等。对特长优势的自考生，要懂得展现自己独一无二的才能，可以增加获胜机遇。我恰好是凭借400数篇公开发表的帖子，取得成功面试为某杂志期刊编辑部主任的。
怎么报武汉大学的自考呢?
一、招生范围及报考条件
具备大专毕业证或是统招专科在校。
二、招生计划及修业年限：行政工作、会计专业、人力资源、工程项目管理、
三、测试及毕业年限
学生们从报名开始，一般1.5-2年之内能通过所有驾驶证考试，学生们从第一次考试至申请办理得到专科学历证书一般为2年。
四、专业特色
本专业共12门全国统考课程，其他均是资格证书课程与技能课程；招生院校参加出题和判卷；技能考核课程由高校自主组织考核实施；资格证书与全国考试均分配在同一的时间内，学生们仅需参与3-4次测试，更快15年-2年之后可考试通过所有课程测试；修业年限短，考完后一年内可以申请毕业证。武汉大学本科自考不属全日制文凭，是自考文凭。
想要应聘职场的话，首先就是把我们的第一学历进行描述，而且要加强自己在这方面的学习和进步，想要报考武汉大学的自考，首先我们可以通过当地的官网进行这方面的申请考试，只要通过考核的话就可以在武汉大学上学了。
在整个应聘过程中，面试无疑是最具有决定性意义的一环，事关成败。同时，面试也是求职者全面展示自身素质、能力、品质的最好时机，面试发挥出色，可以弥补先前笔试或是其他条件如学历、专业上的一些不足。在应聘的几个环节中，面试也是难度最大的，尤其是对于那些初入职场的人来说，因为缺乏经验，面试常常成为一道难过的坎儿，有很多人顺利通过了简历关、笔试关，最后却在面试中铩羽而归。今天我们就来简单介绍下，面试的一些技巧。文凭在求职中占多大份量？求职，这个词儿在今天已经屡见不鲜，求职，不断地求职，如今似乎每一个人都会有不断求职的压力，“跳槽”对现代人而言已是很平常的事情，在求职路上，自考生要和全日制的本专科的学生竞争。他们不禁要问：“文凭在求职中占多大份量？”在求职过程中，自考生和统招的本专科学生面临的机会是一样的吗？自考生和统招的本专科学生的比例不是差得很悬殊，在决定是否录用一个人时，企业主要考虑的是他(她)是否有足够的经验。自考生和统招的本科学生理论知识其实相差并不大，这时企业主要就是看自考生的实践经验了。理论和实践确实存在着一定的差距。比如在公司业务开拓这一块，有工作经验的人员做得更好，他们更有责任感，不轻言放弃，沟通能力和理解能力都比较强。自考生如果在学好专业的基础上，多培养自己的实践能力和动手能力，在企业是很受欢迎的，因为对于自考生的学习能力和学习精神企业一般是比较肯定的，这也是自考生的优势。现代社会逐渐在消除这种学历偏见。企业招收的自考生也很多，其实企业在面试的时候，除了看学历，更注重他潜在的能力和整个的精神状态，这是一个人长远发展所必需的，而这些是跟一个人的学历没有必然联系的。如今是一个变化日新月异的时代，新知识、新信息层出不穷，自学能力和自学精神很重要，一个人善不善于“悟”，能不能动脑子，有没有良好的接收新生事物的能力，这些是至关重要的。现代工作本身就是一个不断学习的机会。自考生要充分相信自己，要看到一个长远的发展前景，要努力找到自己的兴趣点和擅长面，也就是我们经常说的“方向”，没有人能预测你的明天是怎么样的，而踏实和勤奋是贯穿始终的。同时，现代的工作还要求每个人必须有十二分的敬业精神、合作精神。做到这些，你会是一个优秀的人，而任何企业是不会拒绝一个优秀的员工的！在面试中，应聘者是否该坦诚的承认自己的“缺点”呢？企业对求职者的“失败经历”是怎样的态度？有些自考生当被问到“哪个学校毕业的”，他们往往吞吞吐吐，显得底气不足。还有一些人害怕谈自己的“缺点”，认为这些“缺点”会破坏自己在招聘方心目中的形象，因此对这一块儿常常是避口不谈，而一味地说自己的一些优势，这是许多应聘者容易步入的一个误区。我们说“人非圣贤，孰能无过”，一个优秀的人，应该是一个敢担当的人，他应该敢于正视自己，“失败”，敢于承认自己的不足。一个人多经历点失败不一定是件坏事儿。重要的是应该从每一次失败中获得新的体验，善于从中提炼出对自己真正有意义的东西，在以后的路上不再出现同样类似的错误。在面试中企业一般会问到诸如“你经历的最大的挫折是什么？”“你认为是什么导致了这件事情的发生？”“这次经历对您来讲意味着什么？”从一定程度上来说，经历越多说明他的经验越丰富，而挫折越多克服困难的能力也许会更强。企业希望求职者能给他们真实而积极的回答。你的回答本身已证明了你的态度。“缺点与不足是奋斗的理由！”笔者很欣赏这句话。完美是不存在的，应聘者应该明白这点。企业在录用一个员工前，也是想全面地了解这个人，包括缺点和优点。只有这样才知道你适合做什么，不适合做什么。应聘者其实是没有必要掩盖自己的不足的。一个公司本身是一个团队，你的优势可以弥补别人的不足，而你的不足同样也有人来弥补，这是一个合作的关系。企业在用一个人时考虑的是怎样“人尽其用”。充分利用自己的优点，承认缺点，并及时改正，企业欢迎这样的员工。至于“失败经历”，大可不必回避，企业问你的失败经历，无非是想了解你的实践过程，面对问题的能力怎样以及善于总结学习的能力。其实年轻人最缺的就是“经历”，最怕的就是没有“经历”，那样你永远也没有失败，但也永远不可能成功。更在意他(她)的整个分析过程，更在意他(她)的独立思考能力。“独立思考能力”、“独立判断能力”在现代社会显得尤为重要。作为一位求职者你是否具备这方面的能力呢？如果你的答案是肯定的，那么“敏感”、“尴尬”的问题于你就不是问题，而更应该是一次展示自己能力的契机！企业不会介意提及薪水问题，如果应聘者本身不主动提出，企业也一定会问及应聘者的薪水愿望的，企业希望他(她)的回答是明确的，而不是模糊的一个概念。应聘者不必担心自己提得太高，也不必考虑是否提得低了，企业有它自身的成本以及薪酬体系。薪水问题企业会主动提出，一般希望应聘者把他(她)能接受的一个度讲出来，公司会根据自身的情况以及他(她)的成绩再给予确定。一般情况下，企业会充分考虑应聘者的愿望。我们经常可以听到一句话：“心态决定命运。”这句话乍一听，很抽象，很理论。但仔细分析一下，却感觉不无道理。现在人才市场呈现出“供大于求”的现象。在这样一种情况下，求职者应该怎样摆正自己的心态。我们可以看到在面对求职压力时有的人变得诚惶诚恐、患得患失，有的变得特别张扬、夸夸其谈，有的则沉默不语，找不到合适的方式表达自己……心态很重要。一般企业在面试中会不断地向应聘者施压，这不仅是考察他的应对能力，也是在考察他(她)的心态。其实，选择是双向的，企业在面试你，你也在面试企业，你得有足够的信心来证明自己的能力，让对方相信你是优秀的。有的自考生在面试中容易紧张，显得很被动，他们老是觉得学历不太高，内心身处容易产生自卑感。心态上还是属于比较没有底气的，有些想法也不敢表达，这往往妨碍了对方真实的了解自己。如果能够以平等的心态对待招聘方，就能够避免紧张情绪。特别是在回答案例分析的问题时，一定要抱着我是在和面试官一起讨论这个问题的心态，而不是觉得他在考自己，这样就可能做出很多精彩的论述。在面试中有来有往才是最平衡的，也是最公平的。企业向你提出一些问题，你同时也可以向企业提出你的困惑，询问你想要了解的信息，前提是你是否有足够的自信心，你的态度是否诚恳。求职是双向的，也就是说你企业在考察你时，你也有权利了解企业的信息。在面试中心态决定了你是否积极地去提出问题，并获得相关信息。如果你是以乞求的心态去面试，那么你是不可能坚持到最后的，这个心态，是毕业生最应该注意的。必须记住，“平等”与“真诚”具有同样的力量！“求职”似乎是一个永远也道不完的话题。求职路上应该注意的问题的确很多，在与企业人士对话的过程当中，他们反复提到学习能力、独立思考与判断能力的重要。创新是现代社会发展的主要动力，企业处于不断的发展与完善中，个人也应该时刻保持一种不断学习的精神。用十二份的信心在心里对自己说：“一定能行！”找工作不可能是一步到位的事情，而规划自己的人生将让你受益一辈子。“告诉你，纵使你脚下有一千名挑战者，那就把我算做第一千零一名！”送给所有的自考生朋友！希望能对大家的求职有所帮助！
虽然不如统招本科，但也是国家承认，社会认可的。自考本科生采取宽进严出，各科成绩合格后由主考学校和高等教育自学考试委员会联合颁发相应大学毕业证书。自考本科生享有与统招生一样的待遇，可以作为出国留学的学历证明，世界上有20多个国家承认中国的自考学历。可以考公务员、研究生和出国留学，也具有升职加薪的机会。自考生社会适应能力以及实践经验很大程度上超过统招生，在就业方面，拥有自考本科学历的自考生并不比统招生差。所以找工作时大大方方的说出自己的学历就可以。就业形势自考学历虽比上不足，但比下也绰绰有余了，正确了解当今社会的就业形势是每个自考生找工作的第一步。拿去年举例，由于特殊情况影响，很多企业裁员止损，甚至无期限停业。还有些企业复工但招不到人才，因为劳动力还在闭门防疫，整体的就业大环境受此严重影响。往年的就业情况也会受区域限制，专业限制等等因素的影响。就业是否顺利，很大程度上取决于劳资双方的供需，了解好就业形势，找到自己的优势，才能做好决策，找到高薪工作。提升个人职业素养有了自考学历，直接说明你具备了国家认可的文化水平。当然也说明了你的抗压能力、学习能力、时间管理、自我约束的能力都比同等级的人要强，这些能力放在职场上也是优势，但是就业更重要的还是看你的职业能力，有了学历的同时别忘了提升工作技能！制定职业生涯规划在我们国内，自考毕业文凭的大众认可度并没有那么高。是一个奇怪、却又客观存在的现象。但如果用人单位具备择优录用的能力，对学历的要求当然越高越好。但这样的单位也不具有普遍性，进大公司、国企，想必也不是每一个自考生的需求。自考生就业就要从适合自己的渠道，运用适合自己的方法，找到适合自己的工作。不可否认自考学历是所有成人学历考试中含金量高的；但由于大众对自考的认知有限，还是需要同学们自己正确看待自考学历的特殊性。
有一个学历当然比没有学历要好，现在国家也认可了成人学历，含金量也高。拥有一个本科学历，以后找工作，升职加薪也会方便。能力的确比学历重要，但是你要先有学历，领导才会有机会看到你的能力。自考学历可以找哪些“铁饭碗”工作?
自考学历可以找哪些“铁饭碗”工作?
1、公务员
说到公务员，大家应该不陌生，从小听到大的“铁饭碗”嘛，为啥，因为工作压力小、稳定、福利好，所以受到了广大职场人的追捧。
但报考公务员是基本要求之一就是你要有一个本科学历，因为专科可报的岗位真的特别少。而自考成考生如愿考取毕业证书后，只要符合相关职位的报考条件，就可以凭借本科毕业证报考公务员了。
不过近年来，公务员报考人数屡次刷新纪录，越来越多的职场人选择报考公务员。但公务员招录的人很少，而报考的人又很多，竞争比较大。
2、教师编制
考编对于志愿从事教育行业的人来说，是首选。拥有教师资格证可以从事教师职业，但是拥有教师编制就证明可以享受国家正式编制人员待遇，包括各项福利补贴、晋升职称机会等。
自考成考生能拿教师编制吗?
全日制和非全日制的学历都可以考教师编制。不过要想考教师编制的话，这里有两点建议做个参考：
1)尽可能的把提升自己到本科，虽然部分省份专科也能考小学的教师资格证，但是有些省份还是要求本科学历的。提升自己一个层次，对自己来说，也多了一个机会。
2)专业尽可能往教育行业上靠，比如学前教育，教育学等等，好歹能为教师资格证打基础，到时候拿证也会容易一些哦。
3、事业单位
随着事业单位分类改革的逐步推进，部分事业单位进入市场、实施企业化运营后，更为纯粹的事业单位就与公务员基本无异了!
事业单位的种类有很多，总体来看，它们不是以盈利为目的，是一些国家机构的分支。从这个角度看，事业单位也是受大家追捧的“铁饭碗”。
4、烟草系统
国家烟草局是一个很容易被忽略的事业单位，但这个行业其实利润超高，因为行业性质十分特殊，基本没有竞争对手，所以待遇较好。
而且很多地方的烟草局，一般大专学历就可以报考。但是也是由于近年报考人数渐增，所以本科学历的机会更大。
中国烟草的招聘时间，一般一年有两次招聘高峰，一般在9-10月和4-5月份，其他时间也持续有公告发布。
烟草考试的一般招聘流程：关注公告→网上报名→资格审查→笔试→面试→体检→签约录用。
自考成考属于国民教育系列，学历是被国家承认，学信网可查的，这也是国家给予社会人士第二次选择提升的机会。好的工作不等人，提升自己必须要提上日程了。
公共事业管理专业本科毕业后可在文教、体育、卫生、社会保障、科研单位、高校、政府机关，以及新能源、物业管理、房地产等行业工作;从事的岗位有人事专员、项目技术员、综合管理类、销售经理、营运部长等等。此专业其实更偏向于各机关、部门中的管理岗位，出路还是非常多的。 自考本科报考条件 1、只要是中国公民，无性别、年龄、种族、民族和已受教育程度等限制，均可按省级自学考试机构规定的时间和地点进行报名参加自考本科考试。 2、对有特殊要求的专业，考生须按有关规定报名。 3、报考自考本科各专业的考生，应具有国家承认学历的专科及以上学历证书。待考生办理自考本科毕业证书时，必须交验国家承认学历的专科及以上学历证书原件，否则无法办理毕业手续。 自考的特点 学费低、教考分离、毕业生质量高、宽进严出、课程的社会适应性强、单科结业、不限补考次数、各科成绩合格准予毕业、颁发毕业证，是一种学习形式开放灵活的、毕业证含金量相对比较高的新型高等教育。自考/成考有疑问、不知道如何总结自考/成考考点内容、不清楚自考/成考报名当地政策，点击底部咨询官网，免费领取复习资料：
适合做一些比较轻松，但是工资还很高的工作，毕竟已经拿到文凭了，所以说找工作也比较容易了，然后就打到
1、自考汉语言文学本科学历是国家承认的，有用得到的地方的，比如考研、考公务员、评职称、报考职业资格等都可用到。对找文职类工作也有一定好处的。2、你可以报名参加汉语言文学本科自考的。自考报名：需要去当地教育考试院（自考）报名自考。有些地方要先进行网上报名，再到自考的现场点确认。3、自考的整个流程是：预订或买教材（书）——拿到书，自己看书学习——自考报名（选择所要考的专业和课程）——按期参加考试……（按每年的自考周期循环前面各环节多次）……全部课程考出——申请毕业——拿到自考本科本科学历。（其中：先报名后考试是固定不变的；而先报名还是先买教材，考生根据情况可以自己灵活进行的）。4、自考中所需的某门考试课程的教材（书）是指定的，一般在报名的地方预订或购买教材。也可以去别的地方购买自考教材，这些教材的信息，在当地省级自考网（教育考试院网）上是有教材信息发布的，您要按照这个教材信息（书名、主编、出版社、版本）去买，请不要买错。5、自学形式的自考的费用相对低廉的，报考自考每科三、四十元，加上教材费用，每科成本在70元左右，每次自考报名差不多两三百元样子，一般三年左右时间自考下来，理想的情况下，总共投入3000元左右就可以获得自考的文凭。6、自考，只要认真看书自学，坚持习题，考前复习，是可以正常通过自考课程考试的。只要“坚持+努力+自信”，“自考不是很难的”
“自考本科生能找到什么样的工作？”在回答这一问题前，大家先跟小编来看一组数据：注：数据来源于国家统计局（数据为2023年全国人口变动情况抽样调查样本数据，抽样比例为0.837%，调查年龄为6岁以上的人口）。最高不到25%，最低仅为2.5%，湖北省本科率6.31%，全国排名11。这组数据意味着湖北省100个人里面只有6个人才有本科学历，还有94个人都只是大专甚至高中、初中学历。回到开头的问题，只要你离成功只差学历，自考本科一定不会让你失望！一、自考本科生收入提升学历就是为了升职加薪，在拿到了自考本科学历后，薪资待遇会有哪些变化呢？超过一半的自考生认为有了自考毕业证，待遇和统招毕业生差别不大；38%的自考生在取得本科证书之后一年内换了新工作，薪水也都有不同程度的上涨；自考生中，60%以上的人跳槽之后工资都有提升；其中43%以上的人涨幅达到了2000元以上。二、自考本科的其他作用1、考研自考本科学历可以直接报考研究生，专科生可以在专科毕业满两年后，以同等学力报考研究生。2、公务员、事业单位公务员和事业单位之类的政府机关招考超过90%的岗位都是要求本科以上的学历，专科可以报考的大多是偏远地区。3、出国留学已经有40多个国家承认我国自考学历。有了本科，就可以在国外直接报读更高一级学历。不需要在国外浪费时间，这样省很多费用。4、考证许多国家职业资格证要求本科以上学历，只要是国家承认即可，不分专业。如教师资格证、建造师等考试报名。Believeinyourself，提升学历就从这秒开始！
有一个学历当然比没有学历要好，现在国家也认可了成人学历，含金量也高。拥有一个本科学历，以后找工作，升职加薪也会方便。能力的确比学历重要，但是你要先有学历，领导才会有机会看到你的能力。自考学历可以找哪些“铁饭碗”工作?
自考学历可以找哪些“铁饭碗”工作?
1、公务员
说到公务员，大家应该不陌生，从小听到大的“铁饭碗”嘛，为啥，因为工作压力小、稳定、福利好，所以受到了广大职场人的追捧。
但报考公务员是基本要求之一就是你要有一个本科学历，因为专科可报的岗位真的特别少。而自考成考生如愿考取毕业证书后，只要符合相关职位的报考条件，就可以凭借本科毕业证报考公务员了。
不过近年来，公务员报考人数屡次刷新纪录，越来越多的职场人选择报考公务员。但公务员招录的人很少，而报考的人又很多，竞争比较大。
2、教师编制
考编对于志愿从事教育行业的人来说，是首选。拥有教师资格证可以从事教师职业，但是拥有教师编制就证明可以享受国家正式编制人员待遇，包括各项福利补贴、晋升职称机会等。
自考成考生能拿教师编制吗?
全日制和非全日制的学历都可以考教师编制。不过要想考教师编制的话，这里有两点建议做个参考：
1)尽可能的把提升自己到本科，虽然部分省份专科也能考小学的教师资格证，但是有些省份还是要求本科学历的。提升自己一个层次，对自己来说，也多了一个机会。
2)专业尽可能往教育行业上靠，比如学前教育，教育学等等，好歹能为教师资格证打基础，到时候拿证也会容易一些哦。
3、事业单位
随着事业单位分类改革的逐步推进，部分事业单位进入市场、实施企业化运营后，更为纯粹的事业单位就与公务员基本无异了!
事业单位的种类有很多，总体来看，它们不是以盈利为目的，是一些国家机构的分支。从这个角度看，事业单位也是受大家追捧的“铁饭碗”。
4、烟草系统
国家烟草局是一个很容易被忽略的事业单位，但这个行业其实利润超高，因为行业性质十分特殊，基本没有竞争对手，所以待遇较好。
而且很多地方的烟草局，一般大专学历就可以报考。但是也是由于近年报考人数渐增，所以本科学历的机会更大。
中国烟草的招聘时间，一般一年有两次招聘高峰，一般在9-10月和4-5月份，其他时间也持续有公告发布。
烟草考试的一般招聘流程：关注公告→网上报名→资格审查→笔试→面试→体检→签约录用。
自考成考属于国民教育系列，学历是被国家承认，学信网可查的，这也是国家给予社会人士第二次选择提升的机会。好的工作不等人，提升自己必须要提上日程了。
分类: 地区 >> 辽甯 >> 大连市 问题描述: 专科是计算机专业 解析: 计算机专业范围很广，不知道楼主学的是①软件开发方面还是②系统维护方面的还是两者都学了，③软硬件都通呢？ 如果是第一种情况，当然去软件公司工作了，开始就月薪2000元 第二种情况，如果家里有关系，可以去移动拉，联通啦，电信了等等公司工作，待遇不错，没有关系的话也可以去电子城跑业务加维护，不过开始时工资可能就1000左右。第三种情况的话建议去软件公司搞网络维护加跑业务，而且自己还懂编程，那样工资肯定不低，我认识个朋友，现在基本工资3600元，不算提成呢。
自考专科大学毕业后可以做什么? 一、直接就业，创造价值 自考专科的学历是成人教育学历的一种，是受国家社会承认的学历，在实际的从业中比高中学历出来的毕业生出路要更宽广些。无论自考专科学的是什么专业，考生在毕业后获取的大专学历层次都可以让考生有更多的就业选择，此时对考生是一个关键时期，做好今后的职业生涯规划是重中之重。考生可以顺着自己自考专科的专业考虑职业发展方向，在自己选择的道路上创造社会价值，也为自己谋得生存的空间。 二、继续深造，提升自我 自考专科的学历在本科生、研究生随处可见的当下不并不具备足够的竞争力，建议考生进而自考本科，拿到本科学历。一方面自考本科的时间比统招本科时间短很多、时间上比较自由。另一方面自考专科学历的已没有足够的市场竞争力，自考更高层次的学历已经逐渐成为考生的现实需求，它可以帮助考生取得考研、考会计从业资格证、人力资源证、教师资格证等资格，在人生的道路上有更多的选择。自考/成考有疑问、不知道如何总结自考/成考考点内容、不清楚自考/成考报名当地政策，点击底部咨询官网，免费领取复习资料：
回答：人下职业：编辑出版行业。毕业生可以成内出版社、报纸、杂志的编辑，进行写作、校对、编辑、出版管理等工作。教师行业。毕业生可以成为中小学语文教师或大学语言文学教师，进行教学、研究、论文撰写等工作。如果我的回答让您满意，祝您天天愉快
1、自考汉语言文学本科学历是国家承认的，有用得到的地方的，比如考研、考公务员、评职称、报考职业资格等都可用到。对找文职类工作也有一定好处的。2、你可以报名参加汉语言文学本科自考的。自考报名：需要去当地教育考试院（自考）报名自考。有些地方要先进行网上报名，再到自考的现场点确认。3、自考的整个流程是：预订或买教材（书）——拿到书，自己看书学习——自考报名（选择所要考的专业和课程）——按期参加考试……（按每年的自考周期循环前面各环节多次）……全部课程考出——申请毕业——拿到自考本科本科学历。（其中：先报名后考试是固定不变的；而先报名还是先买教材，考生根据情况可以自己灵活进行的）。4、自考中所需的某门考试课程的教材（书）是指定的，一般在报名的地方预订或购买教材。也可以去别的地方购买自考教材，这些教材的信息，在当地省级自考网（教育考试院网）上是有教材信息发布的，您要按照这个教材信息（书名、主编、出版社、版本）去买，请不要买错。5、自学形式的自考的费用相对低廉的，报考自考每科三、四十元，加上教材费用，每科成本在70元左右，每次自考报名差不多两三百元样子，一般三年左右时间自考下来，理想的情况下，总共投入3000元左右就可以获得自考的文凭。6、自考，只要认真看书自学，坚持习题，考前复习，是可以正常通过自考课程考试的。只要“坚持+努力+自信”，“自考不是很难的”
汉语言文学自考本科毕业可以找到一些职位，如中小学教师、出版编辑、文秘行政、翻译、社会宣传负责人、文字编辑、艺术团体人员、播音、新闻采写等，还可以考研或招生，发挥自身优势。另外，自考生可以扩大自身的专业知识，进行职业规划，发展不同于学校专业的专业技能，以更好地应对社会的竞争需求。
可以。自考拿到的毕业证也是国家承认的学历，只要是国家承认的学历满足了事业单位的招聘条件的话，都可以参加考试的。事业单位招聘条件如下：1、具有中华人民共和国国籍;2、遵守中华人民共和国宪法、法律;3、具有良好的品行;4、具有适应岗位要求的身体条件;5、具有岗位所需的任职资格、职业(执业)资格及技能要求;6、具备岗位所需的其他条件;7、年龄一般在35周岁以下，具体年龄要求以各招聘岗位的年龄条件为准。