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在座谈会上，我们作为优秀代表，应该怎么样分享自己的意见呢？以下是我整理好的座谈会交流发言稿，欢迎大家阅读参考！
各位领导、各位青年同事:
大家好!
十分感谢局领导对我们青年干部的关心和重视，给我这次机会与全局青年干部一齐学习、交流，分享作为一名年轻税务干部的光荣与自豪。
我于20xx年来到国税工作，时光如白驹过隙，转眼间，我参加工作已经整五年，这五年中，我分别在文秘、信息中心、征收管理科、白塔税务所等多个岗位进行锻炼，在领导的信任、同事的帮忙和自身的努力下，我在各个方面都有了必须的提升，那里我结合自身的不足和工作经验，简单谈一谈我对青年干部成才途径的粗浅认识。
一、青年干部要有远大的志向
纵观古今，凡成就事业的人，都在青年时就有着远大的志向，志向是人前进的方向，是在迷雾中求索的航标。作为青年税务干部，应树立起远大的人生志向，不应满足现状，不应只着眼于眼前的工作，只有目标明确了，我们才明白路该往哪里走，工作该往哪里努力。明确了人生目标后，我们青年干部就应围绕着人生目标对人生进行规划，制定中期和短期目标，规划好在一个较长的阶段要到达一个什么样的状态，在细化到较短的阶段，要到达什么样的状态，这样我们在追逐自己人生理想时，才能有条不紊，循序渐进。所以说，远大的志向是青年干部成才的方向。
二、青年干部要有较高政治觉悟
随着社会主义市场经济的逐步发展，中国与世界的交流沟通逐步加大，互联网文化对青年思想的冲击逐步加深，一些负面思想尤其对改革开放以后成长起来的我们青年一代产生深远的影响，青年人中往往存在淡薄理想追求功利、对前途迷茫、缺乏自我认同感、缺乏精英意识、沉迷于虚拟世界、心里问题凸显、过分追求自我、在大是大非面前做出错误的选取，更有一些青年干部道德底线低下，甚至误入歧途。青年人正处于人生观、世界观和价值观构成的时期，构成的性格特点和生活作风将影响我们一生的成长和发展。作为税收事业的新兵，青年税务干部要想在当下这个物欲横流、五彩斑斓的社会中把正方向，在大是大非前持续头脑清醒，就务必要持续较高的政治觉悟和政治敏感性，青年税务干部就应学习历史知识、国情知识、经济知识、法律知识和国际知识，加强理性思维、辩证思维、实践思维和创新思维，不断加强改造自身的人生观、世界观和价值观。这样我们的工作生活才能与党的改革方向持续一致，才能与我国经济发展持续一致，才能与社会进步持续一致，才能做一个品德高尚的人，才能不误入歧途。所以说，政治觉悟是青年干部成才的基石。
三、青年干部要勤于学习。
加强学习是青年干部素质锻造的必由之路，青年干部的学习包括学理论、学知识、学方法、学经验。一是学理论。理论是对客观规律的总结，理论层次决定一个干部的层次。青年干部能够透过读书看报、聆听报告、进修培训、撰写文章等方式学习政治理论；二是学业务知识。知识使人眼界开阔。税务部门是一个对业务潜力要求十分高的部门，而且政策法规文件更新十分的快，青年干部要想在税务部门胜任本职工作，就要加强对自身业务潜力的提升，而且不单单要学习本职工作所需要的业务知识，应当对整个税收业务流程、税收政策予以了解，以便胜任更多的岗位。青年干部在学习业务知识同时还要注重写作、口才、网络办公等实际技能的学习；三是学方法。一切知识的获得，归根到底是对方法的探索，抓住了方法就抓住了提高潜力的精髓。青年干部应善于在工作和学习中潜心挖掘，认真反思，及时总结，构成适合自己的科学有效的方法。四是学经验。学习借鉴别人的经验，个性是老同事，老领导的工作经验，在此基础上总结自己的经验，是最直接、最有效的学习。青年干部只有透过不断的学习，才能不断的提升自身素养，只有做到不断的积累沉淀，才能厚积薄发。所以说，学习是青年干部成才的工具。
四、青年干部要善于实践。
实践是检验真理的唯一标准，是检验学习成效的重要依据，学习的目的是为了指导实践，是为了在工作中发现问题、分析问题、处理问题。只有在不断地学习和实践锻炼中构成自我素质的多层复合，包括知识与潜力的复合，不同岗位工作经历的`复合等，才能够适应时代潮流，站在时代前列，真正成为一名合格的干部。对于青年干部来说，工作经验的缺乏往往导致在复杂状况和尖锐矛盾面前不能很快地拿出解决问题的办法。而实践锻炼正为青年干部克服弱点、增长才干带给了实际操作的机遇。在那里，也期望领导能为我们青年干部带给更多锻炼的机会，让我们在更多的岗位中不断的增加工作经历，在实践中增长才干。只有经历从学习到实践，到再学习到在实践的反反复复锤炼，才能一步一个脚印的向前进取。所以说，实践是青年干部成才的脚印。
五、青年干部要勇于创新。
创新是干事创业的动力源泉。青年干部不但要认真继承好的经验和做法，更要有科学的方法、开阔的视野、理性的思维，用心寻求全新的工作理念，谋划超前的工作思路，让思想走在行动前面。走别人没有走过的，做别人没有做过的，大胆设想，留意求证，以青年的活力来带动整个税收事业的活力。所以说，创新是青年干部成才的翅膀。
六、青年干部要无畏失败和挫折。
青年干部在成长成才过程中要对自身发展进行准确定位，既不能好高骛远、骄傲自满，也不能消极怠慢、缺乏信心。尤其是在应对困境时，要把眼前的困难和逆境当成磨刀的石、炼钢的炉，当成磨练人们意志和毅力的条件。要明白，青年干部的成长成才的过程，就是一个不断总结挫折和失败的过程，用自己坚强的心智，健康的心态去迎接成长道路上的各种考验。所以说失败和挫折是青年干部成才的鞭策。
以上是我对青年干部成才途径的一点愚见，与大家交流的同时，还期望领导和同事对我见解不成熟的地方予以指正，我将不胜感激。
最后，我将我人生的座右铭与各位青年同事共勉，那就是“志存高远，厚积薄发”。
谢谢!
同志们：
大家好！
这天，为庆祝建党89周年，我们相聚在一齐，以座谈会的形式来表达对党生日的祝贺。期望与会的干部党员们围绕“庆七一、颂党恩、树形象、促发展”为主题，畅所欲言，以便互相交流，互相促进，加深了解，加强团结，更好地为工作服务，为教育事业的发展尽我们绵薄之力。此刻我谨代表一小党支部向全校40多位党员同志们致以诚挚的问候和节日的祝贺！
众所周知，为了实现中华民族的伟大复兴，无数仁人志士个性是一代又一代中国共产党人秉承五千年绵延不绝的民族精神，前赴后继，艰辛探索，顽强拼搏，付出了心血、汗水和生命。前人的奋斗和奉献使我们过上了富裕安康的生活，迎来了中华民族伟大复兴的光明前景。我们理当不负期望，做好本职工作，努力创造属于我们自我的光荣。
借此机会，我想结合自我工作经历和对生活的理解，和大家谈点看法，以此共勉。我觉得一个干部或一个党员，在平时工作和生活中要怀“三心”，要讲“三手”。
常怀敬畏之心，心怀敬畏，是心怀神圣感的尊敬和惶恐，既是一种人生的态度，又是一种生活的信念，只有我们拥有对于生命的敬畏之心时，世界才会在我们面前呈现出它的无限生机。孔子说：“君子有三畏：畏天命，畏大人，畏圣人言。”一个人有了敬畏之心，胸中就有了方向、行为准则和规范，就能自觉约束自我，不做出格越轨之事。有助于自我心灵的净化，人格得到完善。人一旦没有敬畏之心，往往就会肆无忌惮，甚至为所欲为，胆大包天。此刻有些人完全丧失了对生命，对道德和对社会舆论的敬畏，为了眼前利益，种种短见和自私行为，不仅仅违背了科学发展的理念，还会触犯法律法规、损害形象，更有甚者还会影响社会的稳定，或危及子孙后代的延续。
常怀感恩之心，“滴水之恩，涌泉相报”，“吃水不忘挖井人”这些经典话语是中华民族传承的美德——感恩的凝聚和升华。许多美丽的传说也无不透射出中华民族对感恩的认同和崇尚。感恩是一种礼貌，是一种品德，有了感恩的心，人与人，人与社会，人与自然才会变得亲近和谐。生命也将得到滋润。让我们每个人都怀着感恩之心吧！因为，感恩能够消解内心所有积怨，感恩能够涤荡世间一切尘埃，感恩是一种歌唱方式，感恩是一种处世哲学，感恩更是一种生活的大智慧。懂得了感恩，学会了感恩，每个人便都会拥有无边的快乐和幸福。
常怀忠孝之心，何为“忠”？我想传统教育中的“忠”是对国家尽心尽力。问题是此刻谈“爱国”，很多东西太空洞，太遥远，国家在哪里？国家就在你的脚下，国家就在你的眼前，你眼中所看到的就是国家。对老师而言，学生就是我的国家，爱我的学生就是爱国，上好每一节课就是爱国，对学生尽心尽力就是爱国。忠于自我的事业，忠于职守，以身作则，全心全力把工作做好，贡献社会，这是尽忠。
何为“孝”？“百行万善孝为首当知孝字是根源”，词典上解释为“顺从父母”。我的理解是听从父母的管教，使父母放心，使父母愉悦为天下第一大孝。自我的孝顺会给子女树立榜样，对学生也能起到潜移默化的作用。如果人人讲孝顺，代代延续，那么我们的社会、我们的生活就会纯净和完美。
“自古忠臣多孝子，君选贤臣举孝廉”，忠与孝两者不是对立的，而是统一的，在家讲孝，在外言忠，忠是孝的放大，孝是忠的浓缩；忠是对祖国和事业的孝道，孝是对父母的忠诚。“求忠于孝子之门”的古语。反映了两者的内在统一性，一般说来，孝者忠，忠者孝。不忠者不孝。忠孝为人格之大端，立身之根本。
一个党员干部不仅仅要常怀敬畏之心、感恩之心、忠孝之心，还要做到“三手”，即本职工作有一手，同事之间握紧手，名利面前莫伸手。
本职工作有一手，就是要有一双“能干的手”。做到愿干事、能干事、干成事、不出事；做到身体力行，勤政务实，率先垂范，工作进取。具体而言，一是要做学习的模范。当今时代，科技高速发展，知识日新月异，“刀不磨，要生锈；人不学，要落后。”一个党员干部如果不爱学习，思想就会缺少灵气，讲话就会缺少底气，行动就会缺少朝气，工作就会缺少锐气。二是要做与时俱进、开拓创新的表率。以与时俱进、开拓创新的精神抓工作、干事业，出主意、谋良策，勇于冲破一切不合时宜的思想观念，勇于改革一切束缚发展的陈规陋习，始终持续锐意创新的精神状态。三是要在行动上率先垂范，做到“三个一步，”即工作先行一步，利益后退一步，危险抢先一步。透过“三个一步”来感召群众、凝聚人心、鼓舞士气、助推工作、谋求发展。
梦中天空
1978年2月，第五届全国人民代表大会第一次全体会议的《政府工作报告》中提出：“我们要建立适当的考核制度，业余学习的人们经过考核，证明达到高等学校毕业生同等水平的，就应该在使用上同等对待。”1980年初，教育部着手组织研究建立高等教育自学考试制度。1981年1月13日，国务院批转下发了教育部制定的《高等教育自学考试试行办法》。经教育部批准，北京等省市在全国率先组织了高等教育自学考试试点。试点工作受到社会的广泛欢迎并逐步在全国推广。1988年3月3日，国务院发布了《高等教育自学考试暂行条例》，对高等教育自学考试的性质、任务、地位、机构及实施办法等，以国家行政法规的形式作出了明确规定，使自学考试得以健康、顺利地发展。1999年1月1日起实施的《中华人民共和国高等教育法》，将高等教育自学考试纳入我国高等教育的基本制度，明确规定：“国家实行高等教育自学考试制度，经考试合格的，发给相应的学历证书或者其他学业证书。”从而以法律的形式确立了高等教育自学考试在我国高等教育中的地位
蓝莓嘉人
1981年， 北京市公布了中文、法律、工业经济、商业经济、金融、数学、英语、档案管理等8个专业的考试计划，进行了哲学、语文、高等数学、英语、俄语、日语、公共课政治经济学和财经类政治经济学等8门课程的统一考试。参加考试的有9577人次，合格的有3948人次，占41.6%。 1982年， 五届人大会通过新宪法，把国家“鼓励自学成才”列入了根本大法。 1982年3月10日至16日，高等教育自学考试制度试点工作座谈会召开。会议总结了自学考试试点经验，认为高等教育自学考试是国家考试，要掌握好考试的标准，确保考试的质量。此次会议的纪要以教育部（82）教工农字006号文发出。 1983年5月3日，国务院批准成立全国高等教育自学考试指导委员会（国发[1983]78号）。同年5月23日至26日，全国高等教育自学考试指导委员会第一次全体会议在北京召开。会议对全国考委当前的工作，在我国建立并实行高等教育自学考试制度的意义，开考专业的内容，制定考试标准以及逐步向全国推广等问题进行了认真热烈的讨论，并原则通过了《关于设立专业委员会的意见》和《关于制定专业考试计划的意见》两个文件。有关会议文件以教育部（83）教考字006号文件发出。 1983年5月，经原教育部同意，辽宁省人民政府批准沈阳市开展中等专业教育自学考试试点工作。 1983年8月22日至29日，全国高等教育自学考试工作座谈会在昆明召开。会议交流了各地情况，介绍了试点经验，明确了推广高等教育自学考试的方针原则。此次会议纪要以教育部（84）教考字012号文发出。 1984年10月9日，全国高等教育自学考试指导委员会同意广东省高等教育自学考试委员会为香港、澳门应考者在深圳、珠海设立考点（[84]考委字007号）。 到1985年底，当时全国的29个省（自治区、直辖市）都开展了高等教育自学考试工作。同年，国家教委决定开展中等专业教育自学考试。 经国家教委批准，1989年军队系统也成立了中国人民解放军自学考试委员会，在全国高等教育自学考试指导委员会的指导下，负责全军的自学考试工作。 1988年3月3日，国务院发布了《高等教育自学考试暂行条例》，对自学考试制度的性质、任务、地位、机构、开考专业、考试办法、毕业生使用等，以国家行政法规的形式作出规定，使我国自学考试工作开始走上法制化轨道。 目前，自学考试已遍及全国31个省、自治区、直辖市、军队系统及港、澳、台地区，事业不断发展，报考人数逐年增多，截止1999年上半年，全国累计报名参加自学考试的自考生达9048万多人次，本、专科毕业生244.22万人(其中本科毕业生16.49万人，专科毕业生227.72万人)，中专毕业生39万多人，1999年上半年的报考人数达到645万人。高等教育自学考试以其严格的质量和良好的声誉得到了社会的普遍关注，影响波及海外，已成为我国规模最大、范围最广的高等教育形式。1999年1月1日起实施的《中华人民共和国高等教育法》第二十一条明确规定：“国家实行高等教育自学考试制度，经考试合格的，发给相应的学历证书或者其他学业证书。”以法律的形式规定了高等教育自学考试制度的性质，以及它在我国高等教育基本制度中的重要地位。 自学考试制度的建立，是贯彻《宪法》规定的“鼓励自学成才”和《教育法》规定的公民享有平等教育权利的具体体现，为广大的社会青年开辟了广阔的成才之路。作为一种教育形式，自学考试继承了我国古代考试制度中的一些优秀传统，并与现代教育相结合，是有中国特色的社会主义教育制度的一个创举，也是目前我国高等教育事业中普通高校、成人高校不可代替的重要组成部分。经过近二十年的发展，目前自学考试已初步形成了包括本科、专科、中专和非学历证书在内的多层次、多规格，学科门类比较齐全的教育体系，并且还以考试管理严格、科学、公正赢得了良好的社会信誉。近年来，自学考试的考试功能和服务范围在不断扩大，除了承担传统的自学考试外，还承担了对社会力量举办的国家学历文凭认定考试和广播电视大学注册视听生必修课程的考试。随着我国社会主义事业建设的发展和改革的深入，自学考试的作用也将会得到进一步的发展。
Jessie小鱼
在日新月异的现代社会中，接触并使用通知的人越来越多，通知是一种下行性常用公文，其使用不受机关级别的限制，可用于发布规章、转发公度文，布置工作、传达事项等。那么，怎么去写通知呢？下面是我帮大家整理的召开座谈会的通知，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
各基层党委、党总支，校直各单位：
兹定于2015年**月**日(星期二)召开2013年工作会议，现将有关事宜通知如下。
一、会议时间
**月**日上午10：00
二、会议地点
党校教室
三、参加人员
全体校领导、处级干部(含调研员)、民主党派负责人、教授代表、离退休教师代表
四、会议内容
安排部署2015年工作
五、会议要求
1.请各单位正职到前台签到，领取文件;
2.上午9：50前入场完毕;
3.会议期间关闭通讯工具或静音，自觉遵守会场纪律。
xxx
20xx.x.x
区政协各参加单位、街镇政协小组：
为汇聚合力总结好今年政协工作，撰写好**区政协八届三次会议上的常委会工作报告和提案工作报告，拟于**月**-**日召开该两份报告征求意见座谈会，现将有关事项通知如下：
一、会议安排
1、**月**日(星期二)上午9:00，在区政协会议室，召开区政协参加单位负责人座谈会。参会对象：区各民主党派工委、区工商联、总工会、妇联、团委、部分界别负责人。
2、**月**日(星期三)上午9:00，在区政协会议室，召开街镇政协联组负责人和部分委员座谈会。
二、参会要求：
请参会同志抽空研究审阅，于座谈会上积极发言，提出宝贵意见。
xxx
20xx.x.x
集团各部门、各成员企业:
今年是"三八"国际劳动妇 女节xxx周年 。为更好地动员和引领广大女职工继承和发扬妇女运动的光荣传统，展示新时期女职工开拓创新、奋发有为、建功立业的 精神 风貌，为实现集团20xx年工作目标及"xx"规划宏伟蓝图再创新业绩、再作新贡献。经研究决定，集团工会召开集团女职工座谈会，邀请相关人员参加。
现将集团女职工座谈会的具体事项通知如下:
1、参加人员:集团总部全体女职工、各成员企业中层以上女管理人员、xxx年度获得集团各类先进的女职工、集团全体女 党 员。
2、时间:20xx年3月7日下午14:00
3、地点:XX大厦七楼会议室
特此通知。
xx集团有限公司工会委员会
二xx年二月二十一日
项目部各单位：
铁道兵波澜壮阔的战斗历程，培育和造就了伟大的铁道兵 精神 ；兵改工27年来我们这支兵改工企业发展壮大的光辉历程，也集中体现了铁道兵 精神 。铁道兵 精神 成为我们这支队伍巨大的 精神 财富，成为攻坚克难、保持强大战斗力的利器，成为战胜艰难困苦的强大法宝，是我们这支队伍特有的政治优势和宝贵的 精神 资产。
3月9日，集团公司 党 委下文，在全体员工中开展传承铁道兵 精神 的专题教育，旨在通过教育，传承好铁道兵 精神 ，把铁道兵 精神 发扬光大，融入工作，赋予新的内涵，促使企业各项工作上新台阶，把中铁十四局集团建设成为行业领先的强优企业。
目前，我项目部各项工作也正处于攻难克艰、不进则退的关键阶段，为大力弘扬铁道兵顽强拼搏攻难克险的 精神 、志在四方艰苦 创业 的 精神 、胸怀全局无私奉献的 精神 、争创一流诚实守信的 精神 ，把铁道兵 精神 化为我们的强大 精神 力量，激励全体员工同舟共济，负重爬坡，项目部将于近期举办“传承铁道兵 精神 ,建好张唐铁路”座谈会，进一步深入学习、传承、
弘扬铁道兵 精神 ，促进征地拆迁、施工生产等各项中心工作的顺利开展。
具体要求如下：
一、会议时间：暂定5月30日左右，具体时间另行通知。
二、会议地点：项目部机关一楼会议室。
三、参加人员：各单位所有参加过铁道兵的干部员工。
四、会议议程：
1、学习股份公司赵广发总裁在铁道兵纪念馆建设工作推进会议上的 讲话 、集团公司 党 委《关于开展“传承铁道兵 精神 ，实现文化强企”教育的通知》；
2、重温铁道兵的光辉历史；
3、项目部 党 工委书记牛之印作主题发言；
4、讲述铁道兵的故事，谈如何传承发扬铁道兵 精神 ，干好张唐铁路工程，破解当前征地拆迁、施工生产等方面的难题。
5、会议 小结 。
xxx
20xx.x.x
园区有关企业：
根据区深入学习实践科学发展活动指导小组的部署和要求，为了进一步深化经济开发区学习实践科学发展观活动，广泛征求和听取意见和建议，共商科学发展大计，结合实际，经研究决定召开部分企业座谈会。具体事项通知如下：
一、会议主要议题：
共同商讨调研“如何做强做大梅列区工业经济，如何进一步加快经济开发区的建设、管理”。
二、会议时间、地点：
20xx年4月21日（周二）下午3：00，经济开发区会议室（梅列区列东东安新村77幛2楼）。
三、会议参加人员：
1、邀请部分企业或项目业主、管理人员。
2、邀请区 领导 。
3、开发区副科级（含副主任科员）以上干部、科室负责人。
xxx经济开发区管委会
二〇xx年四月十五日
集团各部、中心：
为贯彻落实科学发展观和“以人为本”的管理理念，关心和解决员工生活和工作中的问题，听取员工的意见和建议，加强同员工的沟通交流，后勤集团将于4月中旬分别在南海和广州两校区召开员工座谈会，各中心和部门参会名额如下：
一、广州校区
1、广州饮食服务中心：6名（其中2名正式工）
2、广州物业服务中心：9名（其中3名正式工）
3、运输服务中心：3名（其中1名正式工）
4、集团行政部门：1名
二、南海校区
1、南海饮食服务中心：7名
2、南海物业服务中心：10名
3、运输服务中心：2名（电瓶车、南海常驻司机各1名）
4、集团行政部门：1名
请各中心和部门按照以上名额安排，将本中心和部门参加座谈会的员工名单于4月10日17时前交到集团办公室。
特此通知。
后勤集团
二○xx年四月八日
老干部支部：
为了进一步做好我委老干部服务工作，广泛听取他们的意见建议，组织开展一些适合老干部身体健康有意义活动，决定利用重阳节之际召开一次座谈会。现将有关事项通知如下：
一、会议时间、地点
时间：xxx年10月21日上午9：30分开会
地点：市发改委七楼会议室
二、会议内容
1、向老干部通报今年以来委里开展工作情况，并传达省、市委有关会议 精神 ;
2、认真听取离退休干部职工的意见建议;
3、中午安排宴请离退休干部职工及其家属。
三、参会对象
1、委机关离退休干部职工;
2、委 领导 班子成员、办公室和 党 办有关人员。
四、其它事项
请 党 办及时通知每位离退休干部职，按时参加会议;做好个别年龄较大的离退休干部接送工作，确保他们路程安全。
xx市发展和改革委员会
xxx年10月18日
市各有关企业:
为了促进和指导各银行业金融机构不断改善对中小企业的金融服务,逐步调整和优化信贷资产结构。xx银监分局、xx市经委决定于20xx年8月12日上午8:30在xx银监分局十二楼会议室(人民银行xx市中心支行办公大楼十二层)召开"xx市中小企业金融服务情况座谈会",请贵单位主要负责人及财务科长按时参加会议,并作好发言准备。
座谈会主要内容:近年来贵企业在获得银行信贷支持情况(包括流动资金、技改贷款等),贷款难或未获得银行贷款的原因,对加强和改进中小企业金融服务的建议和意见。会后请将企业调查问卷及座谈会发言书面材料各一式两份,分别送xx银监分局和xx市经委。
请按时到会
附件:1、参加座谈会企业名单
2、xx市中小企业金融服务专题调查问卷
中国 银行业监督管理委员会
xx经济委员会
二0xx年八月十日
各重点粮油企业：
经研究，定于20xx年1月下旬在郴州粮油机械有限公司召开重点粮油企业主要法人代表座谈会，现就会议有关事项通知如下：
一、会议内容
回顾 总结 20xx年度企业生产经营和项目建设工作，全面谋划20xx年工作，听取各企业对全市实施粮油“百亿产业”工程的意见和建议，探讨今后一段时期促进全市粮油产业化工作又好又快发展的对策。
二、会议时间及地点
20xx年1月下旬，会期半天，具体时间、地点以正式通知为准。
三、会议要求
请参会企业按照会议内容，认真做好发言准备。
联系人：
电 话：
附：参会企业名单
二○xx年一月八日
厅机关各处室(局)、厅属各单位：
为纪念"五 四运动xx周年 ，弘扬"爱国、进步、民主、科学"的"五四" 精神 ，展示新时期财政青年朝气蓬勃、奋发进取的 精神 风貌，倾听青年干部所思所想所盼，加大对青年干部的关心、培养力度，激发青年干部的主动性、创造性，经研究，在"五四"青年节期间召开全厅青年干部代表座谈会。现将有关事项通知如下：
一、座谈会主题
年轻干部如何找准自身定位、提升素质，切实履行工作职责。
二、参会人员
厅 领导 班子成员，办公室、人教处、机关 党 委、监察室主要负责同志，全厅青年干部代表。
三、座谈会议程
1、通报新录用年轻干部 思想 工作状况调查初步征求到的意见和建议;
2、青年干部代表座谈;
3、xxx 讲话 。
四、会议时间地点及要求
请厅机关各处室局、厅属各单位接此通知后，指导参会人员做好准备;参会人员须准时到会，不得缺席、迟到。座谈会具体时间、地点另行通知。
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20xx.x.x
各部门、各 党 支部：
按照市委教育活动实践办的部署，根据我校 党 的群众路线教育实践活动实施 方案 及安排表的安排，定于3月10日-13日召开专题座谈会，以便建立台账和汇总征求意见表并上报市委教育活动实践办，现就召开专题座谈会的工作通知如下：
一、召开方式及会议内容
以座谈会的方式召开，由校 领导 本人主持，每个校 领导 组织一场专题座谈会。内容为对校 领导 个人在“四风”方面是否存在问题提出意见和建议，校 领导 要通过座谈会听意见、找问题、谈对策。
二、时间及会场安排
3月10日-13日之间，由校 领导 本人选其中一天下午召开，会场及召开时间由校长办公室协调安排。
三、参加人员
参加人员由校 领导 按照分线管理的原则确定，原则上副校长分管部门主任要参加座谈会。
四、会议要求
参会人员在会前要做好发言准备， 发言稿 电子版会后报会议文书。
五、做好会议记录、纪要
校 领导 召开的每一场座谈会，都要安排专人做会议记录并撰写会议纪要，于3月14日上午将会议记录复印件及纪要电子版上报 党 委办公室钟同志校内邮箱。会议记录及纪要由会议文书负责，会议文书安排如下：
附件：专题座谈会安排表
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20xx.x.x
各院系：
为更好了解广大学生对学校教育教学、管理服务等方面的意见和建议，充分调动学生参与管理的积极性和主动性，进一步增强我校教学管理服务工作的针对性和实效性，提高教学管理服务水平和教学质量，根据学院本学期教学工作安排，定于本周四召开学生座谈会，现将有关事项通知如下：
一、座谈会时间、地点、参会人员
座谈会按年级举行，具体安排如下
二、座谈会内容
1. 教风、学风、教学管理与服务总体情况。
2. 对学校课程设置、使用教材、考试形式、毕业论文和实习实训等工作的意见和建议。
3. 教学与教学管理存在的问题。
4. 改进教学与教学管理的意见和建议。
5. 其他与学生学习、生活相关的意见和建议。
三、有关要求
请各院系认真落实此事，从10级和11级所有专业中各选派2名学生代表准时参加座谈会，并通知此学生收集以上各方面教学信息和建议。
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20xx.x.x
学校各学院、有关部门：
根据《关于开展20xx年“送温暖，助成才”家访活动和贫困生家庭经济情况调查工作的通知》（辽金职办〔20xx〕4号）文件要求，我校在20xx年暑假开展了“送温暖、助成才”家访活动，为 总结 经验，推动家访工作更好的开展，学校决定召开20xx年暑假家访工作 总结 座谈会，现将有关事宜通知如下：
一、座谈会的目的
家访工作 总结 座谈会由 党 委学工部牵头，以校级和学院级两个层面召开座谈会，目的是搭建平台，倾听家访教师和被访学生心声，了解家访工作取得的实效，各学院之间相互学习 与借鉴 、分享家访的感人故事， 总结 家访存在的问题，提升 思想 政治工作的针对性和实效性，对进一步做好家访、精准帮扶和精准资助工作奠定坚实的基础。
二、时间安排及参会人员
（一）学院级座谈会
1.座谈会时间：20xx年9月15日前
2.参加人员：各学院 党 总支书记，全体辅导员、家访教师和走访学生
（二）校级座谈会
1.座谈会时间：20xx年9月25日前
2.参加人员：主管学生工作校 领导 ， 党 委学工部负责人及家访工作负责人，各学院 党 总支书记，辅导员代表、家访教师代表和走访学生代表
三、相关要求
（一）家访工作 总结 座谈会是检验家访工作和提高 思想 政治工作的重要手段，各学院和有关部门要高度重视， 精心 准备，制定座谈会 方案 ，确保座谈会召开效果。各学院提前安排落实好会场布置、会标等，并将座谈会召开时间和地点于9月8日前上报 党 委学工部。
（二）参加座谈人员须围绕家访的感想和触动、家访中的感人故事、学生被访后 思想 和生活的变化及对学校家访工作的意见建议等方面认真撰写发言提纲，发言时间控制在3分钟以内。
（三）各学院要对本学院家访工作做全面 总结 ，对存在的问题进行梳理，并按照有关要求于座谈会结束后将20xx年暑假家访的工作 总结 、家访座谈会 总结 以及有关图片和视频材料等于9月15日下班前报 党 委学工部。同时在各学院微信公众平台推送家访座谈会的新闻。
（四） 党 委学工部要对全校家访工作做全面 总结 ，不断反思家访工作对提高 思想 政治工作的作用，创新家访的形式和内容，将家访与贫困生的信息核实、精准帮扶和精准资助、校园先锋工程等工作进行有机融合，促进学校、学生和家庭的交流沟通，推进“三全育人”工作有效开展。校级座谈会具体时间地点另行通知。
xx金融职业学院 党 政办公室
20xx年8月26日
各系部：
为了进一步加强学院与广大同学之间的联系，体现学生主人翁地位，倾听同学们心声，畅通同学们利益诉求的反馈渠道，使为学生服务的功能更趋完善，为及时了解广大学生对学院管理服务的意见和建议，进一步增强我院教育管理服务工作的针对性和实效性，提高办学水平，学院团委，学生处将于第十二周(具体时间另行通知)在行政楼406会议室召开学生代表座谈会，具体安排如下：
一、参会人员
学院学生工作主管 领导 ，学生处、后勤处、保卫处、团委等部门负责人，各系、部学生代表(名额分配如下)。
表1、参会学生代表名额分配
二、会议内容
学生代表围绕在我院生活中所遇到的困难展开讨论，学院各部门 领导 就提出的问题进行答疑或记录。
三、会议要求
请各系部按照要求认真组织选派责任心强、有较强沟通能力和语言表达能力的学生代表。学生代表按照不同层面进行选拔，如参会意愿强烈的学生、学生 党 员及骨干、品学兼优及贫困生、成绩不良纪律涣散等具有代表性特质的学生均可成为学生代表，要覆盖所有年级。提前将参会邀请函送至学生手中，并请各参会学生在参加会议之前要全面收集、了解同学们的意见与建议，并提前做好梳理和发言准备。学生提前做好调研、采访、撰写发言提纲等工作。请与会学生提前10分钟到场。
学院当前任重道远，希望各系部高度重视此次活动，借此平台，真正让学生在学院发展中发挥主人翁力量，为我院发展献计献策。
共青团 中国 环境管理干部学院委员会
学生处
20xx年11月25日
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