如果已经是拿到本科文凭就说本科啊，都是以最高学历为作用的啊，不管什么形式学习所获得的，自考本科也是本科啊，也是国家承认学信网可查的正规学历，所以已经获得了本科肯定是说本科的呀，如果还是在读，可以说全日制大专或是其它大专，自考本科在读，过了几科等等。
自考本科毕业，求职简历上，学历这一栏填“本科”两个字，通过自考，成考，电大，全日制等形式取得的本科文凭，在学历上都是同等的。
高等教育自学考试（Self-taught higher education examinations），简称自学考试、自考，它有大自考(社会型考生)和小自考(应用型考生)两种类别。
1981年经国务院批准创立，是对自学者进行的以学历考试为主的高等教育国家考试，考生主要有两种学习方式，一是在高等院校举办的助学点学习或进入本校进行全日制学习(学生采用这种学习方式称为应用型考生)，
二是在社会举办的助学单位学习或自学(用这种学习方式的学生称为社会型考生)。
高等教育自学考试是个人自学和国家考试相结合的高等教育形式，是我国社会主义高等教育体系的重要组成部分。
是贯彻宪法鼓励自学成才的有关规定，造就和选拔德才兼备的专门人才，提高全民族的思想道德素质和科学文化素质，以适应社会主义现代化建设的需要。
扩展资料
国家考试
高等教育自学考试具有双重性质：既是一种国家考试制度，又是一种新的教育形式。
作为国家考试制度，它由国家建立，由政府考试机构代表国家行使考试权，按照国家规定的目标和标准，面向全体自学考生实施严格的国家考试，是国家承认的学历。
高等教育自学考试的任务，是通过国家考试促进广泛的个人自学，推进在职专业教育和出校门后继续教育，造就和选拔德才兼备的专门人才，
提高全民族的思想道德、科学文化素质，适应社会主义现代化建设的需要。
参考资料来源百度百科-高等教育自学考试
1、最高学历是自考本科，在国企面试时，介绍自己的学历时，一般不需要特别说明是自考的文凭。因为自考本科也是国家承认的学历。2、如果你要主动详细介绍你的学历情况，或者面试官有追问的情况下，那么你可以说“我的学历是自考本科，XXX大学，XXX专业本科自学考试于XXXX年XX月毕业。
可以说自己是本科毕业，自考毕业证是由主考院校颁发的，也就是报考的学校，自考证书是国家承认的可以作为最高学历使用。
嗯，就写在读期间为了提高自己，参加自考本科，最好在附上一份你已通过的自考本科科目的成绩单，告诉招聘单位自己大体在什么时间可以拿到本科毕业证就好了。
我跟你情况一样，简历上我的作法是专科写个全日制大专，本科写自科，一般企业不会去查第一学历的，这样简历上也会好看点，至少让人感觉你是上过高中，接受过正规全日制教育的人。
简历应写明自考本科即可，由国家认可的文凭发放权力的学校颁发的学历证书为凭证。
简历中的学历为人们在教育机构中接受科学、文化知识训练的学习经历。一个人在什么层次的教育机构中学习，接受了何种层次的训练，便具有相应层次的学历，并以经教育行政部门批准、实施学历教育、由国家认可的文凭发放权力的学校及其他教育机构所颁发的学历证书为凭证。
学历证书按阶段由低到高依次为：小学毕业证书、初中毕业证书、技工学校毕业证书、职业高中毕业证书、普通高中毕业证书、中等专业学校毕业证书、大学专科毕业证书、大学本科毕业证书、硕士研究生毕业证书、博士研究生毕业证书或上述相关学历的结业证书。
扩展资料：
简历书写要求规定：
1、应列出自己的姓名、性别、年龄、籍贯、政治面貌、学校、系别及专业，婚姻状况、健康状况、身高、爱好与兴趣、家庭住址、电话号码等。
2、若有工作经验，最好详细列明，列出最近的资料，后详述曾工作单位、日期、职位、工作性质。
3、应写明曾在某某学校、某某专业或学科学习，以及起止期间，并列出所学主要课程及学习成绩，在学校和班级所担任的职务，在校期间所获得的各种奖励和荣誉。
参考资料来源：百度百科-学历
问题一：自考本科毕业，求职简历上，学历这一栏怎么填？？ 是这样的，如果你自考本科毕业了的话，那么你的简历上是学历是填本科，但是呢你要注意的是自考本科是第二学历，你的第一学历仍然是大专，如果你参加普通专升本考上的本科的话，那么毕业的第一学历就是本科，大专学历随之注销！这样你明白了鼎，有些单位招聘有第一学历限制请注意！！ 问题二：自考生如何填写求职简历？？ 最高学历 大专 所学专业 汉语言文学 毕业学校 山亥师范大学 第二学历 中专 所学专业 机电专业 毕业学校 *************** 备注不备注自考都可以 问题三：本科自考生简历中怎么写教育背景. 是求职简历吗？你可以直接写你本科学校，也可以先写你的专科院校再写本科院校！如：2004年――2007年***学校 会计专业；2007年――2009年****学校 会计学专业 问题四：自考本科在简历中怎么写？ 最简单的方法是插入，WORD软件可以插入图片，再简单点，你打开QQ，然后打开你的照片，然后截屏，然后粘贴到文档上也可以。 问题五：自考本过了的，简历上的学历怎么写 如果是自考专科， 那么就填专科就可以， 如果是自考本科， 就填本科就可以， 自考国家承认的， 公司、企业也承认， 所以如实填写即可。 问题六：自考本科在简历中怎么写？ 你自考本科拿到学士学位证书的话学历一栏完全可以写本科 毕业院校也就可以写本科学校 问题七：公务员考试,自考本科怎么填个人简历 您好，中公教育为您服务。 2016年国家公务员考试时间预计11月中下旬，具体考试公告和时间还未发布，可以参照锭 2015国家公务员考试时间安排表： 公告发布时间：2014年10月13日 大纲发布时间：2014年10月14日 职位表发布时间：2014年10月14日 国考报名时间：2014年10月15日8:00至24日18:00 查询资格审查：2014年10月15日至26日期间 查询报名序号：2014年10月28日8:00后 报考确认缴费时间：2014年11月2日9:00至7日16:00 准考证打印时间：2014年11月24日10:00至29日12:00 国考笔试时间：2014年11月30日 更多信息请点击：hlj.off/...xinxi/ 如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。 问题八：在简历中自考本应该怎么写？ 我特地咨询过，你填的时候就填自考本科就行！ 毕竟你取的的是本科学历，现在不同了，我哥在海关上班，据他讲，自考学历很厉害！ 问题九：自考本科后简历上应该怎么写 您好呀。学而好为您解答。 简历上有明确要求要写是统招还是非统招的时候可以写清楚一下，没有特别要求的个人认为可以不用写。但是也不用避讳 问题十：有自考经历的在简历中怎么写 你读的是哪个学校的自考啊？ 写上日期+结束日期+学院名称 像你这种情况，比如：2010年6月至今 湖南农业大学自考专科
写上 自考本科学习中 就行了 我当初面试 也是怎么写的 相信我 你学习 学东西老板肯定喜欢的 他也想要一个有上进心的员工而且你的学习是晚上 或者 双休日根本不影响你上班啊！
自考生简历怎么写
我看过不少求职的学生简历，写得好的并不多。大致来说，主要存在以下几个问题：
一、千篇一律。不少求职简历没有写出自己的专业特点，更没有反映出个人特长，里面大都是空话、套话，如：形容自己“文笔极佳、才思敏捷”，“博学多才、出类拔萃”之类。而自己的专业特长是什么，专业能力怎样，却没有实质性的表述和说明，这种简历是很难吸引用人单位的。
二、过于抽象，没有重点。一些简历对个人经历和介绍，概括抽象地略写几笔，能反映自己能力的专业课程成绩、发表的文章、有效证书连复印件都没有;有的简历过于繁琐，连学校的校史都写上了，后面还附上了几十页的各种奖状、证明的复印件，甚至学生会的'棋类比赛证书都有。
三、夸大其词，华而不实。有些人在简历中有意夸大自己的“业绩”，例如简历上说自己参加过某种专业培训，面试时一问，原来只是听过半天的讲座;有人说是某著名学者的学生，其实只是选修过该学者的某门课程;说是参加过某国家重点课题，实际只是协助过课题会议的会务工作等。这往往会使用人单位对应聘者的印象大打折扣。
四、缺少真诚。一个人的求职简历，好比是自己的照片，应该是独特的、活生生的，有自己的想法、期望和要求。而不少学生的求职简历，更像是产品推销的价格表，完全是格式化的，好比对谁都是同一副面孔，没有自己个性的内容。就连学校导师所写的推荐书，都是机打的(后面只签了老师的名字)，让人分不清导师的推荐是否出于一种公式化的无奈应酬。再有，简历中对求职单位了解甚少，几乎没有提及，也没说明自己为什么要来求职。
五、盲目投放。一些学生把求职比喻为撞大运。不去了解用人单位的聘任条件，也不事先了解用人单位招聘情况，随大流地盲目投送，结果自然就会造成许多求职简历被“扔进废纸篓”。
俗话说：“知己知彼，百战不殆。”简历是投给HR部门的，那么人事经理又是如何选简历的呢?
1.人事经理这样筛选简历。
有些外企人事经理是先“以貌取人”，即你简历写得如何;再看基本条件，如学历、经历;最后是能力、潜能和性格。前两者是基本，最后是决定性的因素。
2.一份标准的求职简历需要有三部分内容。
第一部分内容：求职者个人信息。主要包括姓名、性别、出生年月、婚姻状况(有些公司不要求)、详细联系方法、住址、联系电话、户口状况(不是必要的)。
第二部分内容：教育、培训背景和工作经历。不必小学、初中等教育背景面面俱到，应填写能证明你知识水准、所拥有技能和能力的一切相关信息。这包括正规、非正规的成人教育、继续教育和专业培训。工作经历包括雇佣型的工作，也包括实习，公益性的社团、社区类的工作。
第三部分内容：技术和技能。电脑技能、语言技能、性格特点、沟通能力、人际交往能力、团队精神、兴趣爱好等。一定要填写完整，切勿空着不写。
3.简历和求职信并行。
好的求职信必须和简历并行，目的是让简历更有针对性，另外求职信要手写才有人情味儿。
最后，提醒求职者，简历不要写薪酬要求，不要附照片和学历复印件，给外企的简历要同时附上英文版。
XX大学自考本科在读啊，现在自考本科学历认可程度也是比较高的，很多参加工作的人都是用自考本科来提升学历，详细咨询自考163网
我跟你情况一样，简历上我的作法是专科写个全日制大专，本科写自科，一般企业不会去查第一学历的，这样简历上也会好看点，至少让人感觉你是上过高中，接受过正规全日制教育的人。
您好，朋友！真实的去介绍自己即可，相信很多人或企业更看重的人的诚实和工作中的能力。学历弱一点，关系不大。
在整个应聘过程中，面试无疑是最具有决定性意义的一环，事关成败。同时，面试也是求职者全面展示自身素质、能力、品质的最好时机，面试发挥出色，可以弥补先前笔试或是其他条件如学历、专业上的一些不足。在应聘的几个环节中，面试也是难度最大的，尤其是对于那些初入职场的人来说，因为缺乏经验，面试常常成为一道难过的坎儿，有很多人顺利通过了简历关、笔试关，最后却在面试中铩羽而归。今天我们就来简单介绍下，面试的一些技巧。文凭在求职中占多大份量？求职，这个词儿在今天已经屡见不鲜，求职，不断地求职，如今似乎每一个人都会有不断求职的压力，“跳槽”对现代人而言已是很平常的事情，在求职路上，自考生要和全日制的本专科的学生竞争。他们不禁要问：“文凭在求职中占多大份量？”在求职过程中，自考生和统招的本专科学生面临的机会是一样的吗？自考生和统招的本专科学生的比例不是差得很悬殊，在决定是否录用一个人时，企业主要考虑的是他(她)是否有足够的经验。自考生和统招的本科学生理论知识其实相差并不大，这时企业主要就是看自考生的实践经验了。理论和实践确实存在着一定的差距。比如在公司业务开拓这一块，有工作经验的人员做得更好，他们更有责任感，不轻言放弃，沟通能力和理解能力都比较强。自考生如果在学好专业的基础上，多培养自己的实践能力和动手能力，在企业是很受欢迎的，因为对于自考生的学习能力和学习精神企业一般是比较肯定的，这也是自考生的优势。现代社会逐渐在消除这种学历偏见。企业招收的自考生也很多，其实企业在面试的时候，除了看学历，更注重他潜在的能力和整个的精神状态，这是一个人长远发展所必需的，而这些是跟一个人的学历没有必然联系的。如今是一个变化日新月异的时代，新知识、新信息层出不穷，自学能力和自学精神很重要，一个人善不善于“悟”，能不能动脑子，有没有良好的接收新生事物的能力，这些是至关重要的。现代工作本身就是一个不断学习的机会。自考生要充分相信自己，要看到一个长远的发展前景，要努力找到自己的兴趣点和擅长面，也就是我们经常说的“方向”，没有人能预测你的明天是怎么样的，而踏实和勤奋是贯穿始终的。同时，现代的工作还要求每个人必须有十二分的敬业精神、合作精神。做到这些，你会是一个优秀的人，而任何企业是不会拒绝一个优秀的员工的！在面试中，应聘者是否该坦诚的承认自己的“缺点”呢？企业对求职者的“失败经历”是怎样的态度？有些自考生当被问到“哪个学校毕业的”，他们往往吞吞吐吐，显得底气不足。还有一些人害怕谈自己的“缺点”，认为这些“缺点”会破坏自己在招聘方心目中的形象，因此对这一块儿常常是避口不谈，而一味地说自己的一些优势，这是许多应聘者容易步入的一个误区。我们说“人非圣贤，孰能无过”，一个优秀的人，应该是一个敢担当的人，他应该敢于正视自己，“失败”，敢于承认自己的不足。一个人多经历点失败不一定是件坏事儿。重要的是应该从每一次失败中获得新的体验，善于从中提炼出对自己真正有意义的东西，在以后的路上不再出现同样类似的错误。在面试中企业一般会问到诸如“你经历的最大的挫折是什么？”“你认为是什么导致了这件事情的发生？”“这次经历对您来讲意味着什么？”从一定程度上来说，经历越多说明他的经验越丰富，而挫折越多克服困难的能力也许会更强。企业希望求职者能给他们真实而积极的回答。你的回答本身已证明了你的态度。“缺点与不足是奋斗的理由！”笔者很欣赏这句话。完美是不存在的，应聘者应该明白这点。企业在录用一个员工前，也是想全面地了解这个人，包括缺点和优点。只有这样才知道你适合做什么，不适合做什么。应聘者其实是没有必要掩盖自己的不足的。一个公司本身是一个团队，你的优势可以弥补别人的不足，而你的不足同样也有人来弥补，这是一个合作的关系。企业在用一个人时考虑的是怎样“人尽其用”。充分利用自己的优点，承认缺点，并及时改正，企业欢迎这样的员工。至于“失败经历”，大可不必回避，企业问你的失败经历，无非是想了解你的实践过程，面对问题的能力怎样以及善于总结学习的能力。其实年轻人最缺的就是“经历”，最怕的就是没有“经历”，那样你永远也没有失败，但也永远不可能成功。更在意他(她)的整个分析过程，更在意他(她)的独立思考能力。“独立思考能力”、“独立判断能力”在现代社会显得尤为重要。作为一位求职者你是否具备这方面的能力呢？如果你的答案是肯定的，那么“敏感”、“尴尬”的问题于你就不是问题，而更应该是一次展示自己能力的契机！企业不会介意提及薪水问题，如果应聘者本身不主动提出，企业也一定会问及应聘者的薪水愿望的，企业希望他(她)的回答是明确的，而不是模糊的一个概念。应聘者不必担心自己提得太高，也不必考虑是否提得低了，企业有它自身的成本以及薪酬体系。薪水问题企业会主动提出，一般希望应聘者把他(她)能接受的一个度讲出来，公司会根据自身的情况以及他(她)的成绩再给予确定。一般情况下，企业会充分考虑应聘者的愿望。我们经常可以听到一句话：“心态决定命运。”这句话乍一听，很抽象，很理论。但仔细分析一下，却感觉不无道理。现在人才市场呈现出“供大于求”的现象。在这样一种情况下，求职者应该怎样摆正自己的心态。我们可以看到在面对求职压力时有的人变得诚惶诚恐、患得患失，有的变得特别张扬、夸夸其谈，有的则沉默不语，找不到合适的方式表达自己……心态很重要。一般企业在面试中会不断地向应聘者施压，这不仅是考察他的应对能力，也是在考察他(她)的心态。其实，选择是双向的，企业在面试你，你也在面试企业，你得有足够的信心来证明自己的能力，让对方相信你是优秀的。有的自考生在面试中容易紧张，显得很被动，他们老是觉得学历不太高，内心身处容易产生自卑感。心态上还是属于比较没有底气的，有些想法也不敢表达，这往往妨碍了对方真实的了解自己。如果能够以平等的心态对待招聘方，就能够避免紧张情绪。特别是在回答案例分析的问题时，一定要抱着我是在和面试官一起讨论这个问题的心态，而不是觉得他在考自己，这样就可能做出很多精彩的论述。在面试中有来有往才是最平衡的，也是最公平的。企业向你提出一些问题，你同时也可以向企业提出你的困惑，询问你想要了解的信息，前提是你是否有足够的自信心，你的态度是否诚恳。求职是双向的，也就是说你企业在考察你时，你也有权利了解企业的信息。在面试中心态决定了你是否积极地去提出问题，并获得相关信息。如果你是以乞求的心态去面试，那么你是不可能坚持到最后的，这个心态，是毕业生最应该注意的。必须记住，“平等”与“真诚”具有同样的力量！“求职”似乎是一个永远也道不完的话题。求职路上应该注意的问题的确很多，在与企业人士对话的过程当中，他们反复提到学习能力、独立思考与判断能力的重要。创新是现代社会发展的主要动力，企业处于不断的发展与完善中，个人也应该时刻保持一种不断学习的精神。用十二份的信心在心里对自己说：“一定能行！”找工作不可能是一步到位的事情，而规划自己的人生将让你受益一辈子。“告诉你，纵使你脚下有一千名挑战者，那就把我算做第一千零一名！”送给所有的自考生朋友！希望能对大家的求职有所帮助！
可以说明一下，自考本科XXX学校毕业，说主考院校即可，自考含金量高，认可度也高，公司，企业都是承认的，希望回答能帮到你，你也可以追问。
你可以和面试官说，因为一些原因没有得到进入学校学习的机会，但是你从未放弃过学习，所以参加了自考本科，希望能够获得更多的学习机会。
还有论文答辩呢，外地还有学位英语。就这个问题来讲，实话实说就行，自己考本科在读即将毕业，大多企业是接受理解的，只要你有实际能力，假如你说本科毕业，那么请问如果入职时要你提交证书，你拿不出来，想必会不录用，起码的诚信是要有的。
这个还是看公司的要求，如果不那么严的话是可以的，我觉得你可以和他们实话实说，自考不比统招差的，关键还是看用人单位是怎么看的。
你好，我也是自考本科的，现在还有一门没有考完，你在没有拿到本本之前，是不能说你是本科生的，因为你去应聘的时候都要看你的文凭，这个证就是一个门槛。
不能 你的第一学历还是原本的专科或高职 你可以向学校申请提前毕业拿毕业证。再没有拿到本科证明时 你只能说自己是高职或专科的 但是 如果你的实力在哪里 我相信也会有伯乐的