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自考大专进富士康什么级别的单位

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自考大专进富士康什么级别的单位

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自考大专进富士康什么级别的单位

无论什么学历都要从基层干起,初中高中中专学历底薪1800.级别是员一,大专底薪2500.级别是师一,本科底薪3200.级别是师二。

可以当师级的。但是有全日制专科文凭的话,那可以定位师一。如果有两年以上经验。有本科文凭(函授或者自考)绝对可以划定为师二~师三级别

大专进来可以应聘工程,底薪最低是员三到师一(2800~3000RMB),过试用期再加200RMB,OK!

其实算一般的了,大专挺多的我校旨在培养学生树立正确的世界观、人生观和价值观,培养学生积极进取、团结协作、奋发有为的思想意识,培养学生朝气蓬勃、健康向上的职业习惯

自考大专进富士康什么级别的岗位

朋友,我已在富士康快4年了,至于薪资,待遇依你的描述如果有幸进来也最多是一个师一,也就是底薪可能是1500~1800左右,包括加班费也就是2500~3000,至于以后就要看你的能力了,不过富士康讲的是做人第一,做事第二,每年招的应届生都有上万人,三五年后真正有作为的也就三~五十人吧,其实富士康与其说是一个好发展的地方还不如说是一所好大学,内面可学的东西实在多,可利于你以后的发展

你到富士康应聘就知道了!关键还是能力!

如果想以大学学历进厂,直接去厂区应聘,通过中介或者人才市场进入的都是底薪1800.

可以当师级的。但是有全日制专科文凭的话,那可以定位师一。如果有两年以上经验。有本科文凭(函授或者自考)绝对可以划定为师二~师三级别

自考大专进富士康什么级别的

如果想以大学学历进厂,直接去厂区应聘,通过中介或者人才市场进入的都是底薪1800.

大专进来可以应聘工程,底薪最低是员三到师一(2800~3000RMB),过试用期再加200RMB,OK!

人才市场进的,有人的话,员三~师一或师二,招募点普工,苦逼试用员一开始

大专生刚进富士康是员三到师一级别,试用期底薪一般是2800~3000RMB。1、过试用期再加200RMB。2、富士康员工分为20个等级:员一、员二、员三、师一、师二、师三、师四、师五、师六、师七、师八、师九、师十、师十一、师十二、师十三、师十四、师十五、师十六、师十七、师十八、师十九、师二十。3、职位分为:副线长、线长、副组长、组长、副课长、课长、专理、资深专理、副理、资深副理、经理、资深经理、协理、资深协理、副总、资深副总、总经理、副总裁、总裁集团副总裁、总裁不归入等级划分中(也就是20级别外)。4、具体分类: 刚进来的统招大专生为:师一统招本科生:师二统招研究生:师三(一般生产单位不招)一般副线长对应资位:员2~员3线长对应资位:员3~师1副组长对应资位:师1~师2组长对应资位:师2~师4副课长对应资位:师4~师5课长对应资位:师5~师6专理对应资位:师6~师7资深专理对应资位:师8~师9副理对应资位:师9~师10资深副理对应资位::师10~师11经理对应资位::师11~师12资深经理对应资位::师12~师13协理对应资位:师13~师14资深协理对应资位:师14~师15副总对应资位::师16~师18资深副总对应资位:师17~师19总经理对应资位:师19~师205、保守估计本科生进去后试用期内的待遇在2000元左右,转正后可能在2500~3300元之间,富士康的人际关系比较单纯,晋升提拔也公正很多,如果你真的表现出众,是很有机会的。6、进厂做普工的都是员级,员级的底薪只有1550元,考核之后才有2350。

自考大专进富士康什么级别

呵呵!进这里是应届生的好地方!!!待遇是关外很不错的了!具体你来应聘就知道了!

最起码是员级以上,好的情况话达到师一啦 ,员级,师级,是富士康内部的职系,每一级的薪资都不一样。若是员级的话,基本薪资应该能拿到1200左右吧!只是估计的啦!因为员级也分三级,员一,员二,员三!若是你运气好,达到师级,那工资僦会高很多了!底薪可能是1700以上吧!

大专刚进去如果是社招应该是师一,如果是校企合作的也是师一,可能底薪要高一点点。师一最低2800,师二最低3400,师三最低4200,师四最低5200,师五最低6400,师六以上不太清楚。

大专进来可以应聘工程,底薪最低是员三到师一(2800~3000RMB),过试用期再加200RMB,OK!

自考大专进富士康什么级别的好

大专生刚进富士康是员三到师一级别,试用期底薪一般是2800~3000RMB。1、过试用期再加200RMB。2、富士康员工分为20个等级:员一、员二、员三、师一、师二、师三、师四、师五、师六、师七、师八、师九、师十、师十一、师十二、师十三、师十四、师十五、师十六、师十七、师十八、师十九、师二十。3、职位分为:副线长、线长、副组长、组长、副课长、课长、专理、资深专理、副理、资深副理、经理、资深经理、协理、资深协理、副总、资深副总、总经理、副总裁、总裁集团副总裁、总裁不归入等级划分中(也就是20级别外)。4、具体分类: 刚进来的统招大专生为:师一统招本科生:师二统招研究生:师三(一般生产单位不招)一般副线长对应资位:员2~员3线长对应资位:员3~师1副组长对应资位:师1~师2组长对应资位:师2~师4副课长对应资位:师4~师5课长对应资位:师5~师6专理对应资位:师6~师7资深专理对应资位:师8~师9副理对应资位:师9~师10资深副理对应资位::师10~师11经理对应资位::师11~师12资深经理对应资位::师12~师13协理对应资位:师13~师14资深协理对应资位:师14~师15副总对应资位::师16~师18资深副总对应资位:师17~师19总经理对应资位:师19~师205、保守估计本科生进去后试用期内的待遇在2000元左右,转正后可能在2500~3300元之间,富士康的人际关系比较单纯,晋升提拔也公正很多,如果你真的表现出众,是很有机会的。6、进厂做普工的都是员级,员级的底薪只有1550元,考核之后才有2350。

大专进来可以应聘工程,底薪最低是员三到师一(2800~3000RMB),过试用期再加200RMB,OK!

其实算一般的了,大专挺多的我校旨在培养学生树立正确的世界观、人生观和价值观,培养学生积极进取、团结协作、奋发有为的思想意识,培养学生朝气蓬勃、健康向上的职业习惯

无论什么学历都要从基层干起,初中高中中专学历底薪1800.级别是员一,大专底薪2500.级别是师一,本科底薪3200.级别是师二。

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