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自考人力资源本科通过率

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自考人力资源本科通过率

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人力资源自考本科通过率

教务老师,听见很多自考的同学在问人力资源管理自考难吗(人力资源管理一自考难吗)相关问题,那么今天教务老师来告诉同学们这些问题的解答!自考本科好考吗?自考本科有一定难度,但难度并不只是来自于考试内容,而是自考的学习方式,自考需要完全的自主学习,对个人的自主学习能力、自制力有很大的要求,对时间的掌握也很重要,工作很忙报名自考会很吃力。另外自考的难度也与专业有关系,如金融学专业难度较大,人力资源管理专业考试内容相对简单。自考本科一般考试科目有14-16门左右,是单科结业制考试,考生必须一门一门的考,考过一门获得一门合格证,科目考试全部通过,才能申请毕业,周期比较长,尤其对于在职者而言,要有一定的学习能力和学习时间。自考在1981年开始试点,到目前为止累计超过9000多万人参加考试,据不完全统计,通过率在10%-30%,其中主要原因是很多考生会中途放弃。自考周期长,对考生毅力要求比较高,大家都知道,自考是一个漫长的过程,如果考生抱着一时冲动的想法,很容易坚持不下来从而选择中途放弃。而且自学考试科目多,专业本身难度大,例如机械类专业、数学专业、计算机专业和英语专业,这类社会自考专科本科课程专业大多要学习十五门,如果报考这专业前没有做好充足的心理准备,没有大量的学习时间,学习基础不好,屡败屡战,最后会导致拿证时间延长或者放弃自考。人力资源自考本科难吗?自考本科人力资源难度算较小。没有高数的影响,根据自考大纲和教材出题的,一般考生只要在考前进行周密的复习计划安排或者进行针对性地学习,通过考试是非常轻松的。自考本科人力资源管理专业属于专业性较强的专业,主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基础知识,主要目的在于培养具备管理、经济、法律、及人力资源管理方面的知识与能力的高级专门人才。自考本科人力资源管理考试科目:有英语(二)、管理学原理、公共关系学、管理思想史、劳动关系与劳动法、人力资源开发与管理、人员素质测评理论与方法、中国近现代史纲要、基础会计学、管理系统中计算机应用、工作分析、经济学、薪酬管理、社会学概论、行政管理学等。自考是对自学者进行的以学历考试为主的高等教育国家考试,属于“宽进严出”。考生参加国家考试机构统一组织的单科考试,合格一门,发一门的合格证书,所有科目合格后,方可申请毕业。学习难度是非常大的,适合基础非常好的学员报考。自考人力资源管理专业好考吗自考人力资源管理专业的考试的科目也是比较少,学习时间比较灵活,学制短,这个专业比较好找工作,对文聘、学历比较看重的学员是可以考虑这个专业的,希望回答能帮助到你,你也可以追问。人力资源自考本科难吗?你是哪里的人力资源管理本科,如果是江苏就容易点,上海的吗,难度稍微有点大!自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策,点击底部咨询官网老师,免费领取复习资料:

你好,本人是自考专升本人力资源管理专业的,今年已经把所有的课程学完并通过了,就我的经验来说一下吧。

人力资源管理是大学里挺热门的专业之一,人资专业毕业之后就业范围广,且没有行业限制。本文就来详细介绍人力资源管理专科本科是否好考,具体考哪些等相关内容。

自考人力资源管理专科共15门必考,没有英语,但有高等数学(一),整体考试难度不同,都是人资偏基础类的课程。

人力资源本科则是10门必考,4门选考(含英语二),无高数,无加考,虽然课程总数比专科小,但是考试难度会稍微大一些。

就本人考过的试题看,人力资源管理专业整体难度并不大。

下面说一下我学习人力资源管理的专业优势

(1)仅五门统考,考试难度低,通过率高,跨专业无需加考。

(2)考试灵活,每年三次考试机会(1月、4月、10月)。

(3)就业前景广,人力资源管理人才市场需求大,就业轻松,薪酬高。

(4)相关证书含金量高,提升空间大。

(5)考研、考公务员最佳选择。

获得学士学位证的条件:

(1)所有专业科目考试通过且平均分70分。

(2)通过学士学位外语(60分即可)。

(3)毕业论文成绩中等以上即可申请学士学位。

不会很难,自考本科人力资源管理不考高等数学,考的内容都是比较基础的知识,减轻了考生的学习难度和毕业难度,只要按照自考本科考试大纲内容去复习,是比较容易通过的。自考本科人力资源管理难度算较小,没有高数的影响,根据自考大纲和教材出题的,一般考生只要在考前进行周密的复习计划安排或者进行针对性地学习,通过考试是非常轻松的。自考本科人力资源管理专业属于专业性较强的专业,主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基础知识,主要目的在于培养具备管理、经济、法律、及人力资源管理方面的知识与能力的高级专门人才。自考本科人力资源管理考试科目有英语(二)、管理学原理、公共关系学、管理思想史、劳动关系与劳动法、人力资源开发与管理、人员素质测评理论与方法、中国近现代史纲要、基础会计学、管理系统中计算机应用、工作分析、经济学、薪酬管理、社会学概论、行政管理学等,各院校考试科目设置可能存在差异,请以主考院校发布为准。

自考人力资源本科通过率

自考本科难不难,通过率高吗?

自考本科有一定难度,成人自考本科通过率一般在30%左右,难度相对其他的成人继续教育方式是大一些。

但难度并不只是来自于考试内容,而是自考的学习方式,自考需要完全的自主学习,对个人的自主学习能力、自制力有很大的要求,对时间的掌握也很重要,工作很忙报名自考会很吃力。

除此之外,报名自考的难度也与专业有关系,如金融学专业难度较大,人力资源管理专业考试内容相对简单。

自考本科报名不需要前置学历,没有入学考试,但是毕业时需要提供专科证明,并且自考本科满足学位申请条件,可以申请学士学位。

自考本科可以报考的专业广泛,可以选择自己擅长的考试科目,而且考不过可以重考,自考没有学习年限的限制。报考的热门专业有计算机科学与技术、会计学、法学、汉语言文学、工商管理、学前教育、土木工程、电气工程及自动化、药学、护理学等。

自考本科一般考试科目有14门左右,单科结业制考试,考生必须一门一门的考,考过一门获得一门合格证,科目考试全部通过,才能申请毕业,周期比较长,尤其对于在职者而言,要有一定的学习能力和学习时间。

自学考试属于国民教育序列,学历国家承认,学信网可查,同学们可根据自身情况或意向选择专业和院校。在这里也要提醒各位同学,因为自考难度太大,对于没有什么学习底子和知识储备的考生来说,可能考很多年都无法顺利毕业。

建议可以参加小自考,通过小自考拿到自考学历。小自考的难度低于大自考,但不论大自考还是小自考,学历证书都是一样,证书上面没有写“大自考”和“小自考”的字样。

有人做过分析,北京自考通过率4%左右,全国自考通过率10%左右,有的地方通过率是50%,但是也有很多机构发出的通过率是高达90%以上。其实,结合自考的考试属性,可以知道自考的通过率是不固定的,自考本科通过率高不高要看考生的个人因素。

如果是参加高校自考的,高校自考都是有多年的办学经验,对考试的试题有一定的了解和掌握,考前为学生提供的考试范围和信息都是很准确的。这样考生的通过率会比较高。

大自考全国平均通过率一般在10%--30%左右。大自考即是完全通过自己自学,不借助任何辅导班的长线自考。

自考独立办班俗称小自考。小自考就是人们一般说的短线自考。这种自考主要是参加一些办学单位组织的助学班,同时也就国家的政策即办学单位自己能够组织一些科目的考试,另一部分科目是参加国家组织的国家统一考试。也就是说你的考试科目一部分来自国家,一部分来自你在的办学单位,这种自考要相对简单些,基本上通过率在80%以上。

自考很难通过率低是针对社会自学考试的考生,这部分考生大多数是有家有业的在职人员或待业人员,这一类人的学习时间少、精力有限,而且缺乏管理和自我约束能力,因而通过率很低,但是对于各大高校为自考生组织的自学考试是不存在这样的问题的。

自考相对于其他继续教育来说是比较难的,首先自考的制度比较完善,而且自考必须把所选专业的所有课程都考及格才能申请毕业,拿到毕业证。如果不报班,完全是自学的话,由于没有什么辅导和监督,是比较难的。而且自考考场监督很严,严打考场抄袭作弊。

说自考很难,自考通过率很低,都是针对完全自学的考生。完全通过自己自学,不借助任何辅导班的长线自考。全国平均通过率一般在10%--30%左右。

大多数自考生很多都没能坚持下去,最后选择了网络教育和成人高考。其实自考通过率的高低,还是取决于自己的心态。如果只是想拿个大学毕业证,完全可以选择一个相对易过的专业,如人力资源管理、行政管理、艺术设计专业。

扩展资料:

自考是有一定难度的,需要自学通过全部科目的考试,不过也正是因为它的难度,所以含金量才会比其他的成人学历含金量高。自考本科学历符合一定的条件还可以申请学士学位。

自考没有入学考试。只需经过报名即可参加考试,考完所有规定的科目即可申请毕业。不同的专业所设置的科目都是不同的,一般自考科目在15科左右,考试在每年4月、7月、10月举行,课程考试按照专业考试计划的要求安排。

国家制定自学考试章程就是为了促进在职人员再学习,就本身而言自考本科在掌握一定知识后考试肯定不难,因为每一门只需要60分即可,因此自考本科其实就是对学习态度的考察,难在坚持,自学本科一般在14-16门课程,需要全部考试及格才可拿证,每年可以报考两次,每次最多4门科目,一般2-3年即可考完拿证,这是一个持久战!

自考本科人力资源通过率

自考本科难不难,通过率高吗?

自考本科有一定难度,成人自考本科通过率一般在30%左右,难度相对其他的成人继续教育方式是大一些。

但难度并不只是来自于考试内容,而是自考的学习方式,自考需要完全的自主学习,对个人的自主学习能力、自制力有很大的要求,对时间的掌握也很重要,工作很忙报名自考会很吃力。

除此之外,报名自考的难度也与专业有关系,如金融学专业难度较大,人力资源管理专业考试内容相对简单。

自考本科报名不需要前置学历,没有入学考试,但是毕业时需要提供专科证明,并且自考本科满足学位申请条件,可以申请学士学位。

自考本科可以报考的专业广泛,可以选择自己擅长的考试科目,而且考不过可以重考,自考没有学习年限的限制。报考的热门专业有计算机科学与技术、会计学、法学、汉语言文学、工商管理、学前教育、土木工程、电气工程及自动化、药学、护理学等。

自考本科一般考试科目有14门左右,单科结业制考试,考生必须一门一门的考,考过一门获得一门合格证,科目考试全部通过,才能申请毕业,周期比较长,尤其对于在职者而言,要有一定的学习能力和学习时间。

自学考试属于国民教育序列,学历国家承认,学信网可查,同学们可根据自身情况或意向选择专业和院校。在这里也要提醒各位同学,因为自考难度太大,对于没有什么学习底子和知识储备的考生来说,可能考很多年都无法顺利毕业。

建议可以参加小自考,通过小自考拿到自考学历。小自考的难度低于大自考,但不论大自考还是小自考,学历证书都是一样,证书上面没有写“大自考”和“小自考”的字样。

自考是目前很多在职人员选择的提升学历的方式,不仅因为学习时间可控,还因为自考专业适应社会发展需求,有很多热门好就业的专业。一、学前教育专业自考学前教育专业只需要考12门科目,科目较少,同样也不要考数学、概率论,考试内容也大多是偏理论性、记忆性的东西,整体难度较低。学前教育是偏师范类型的专业,虽然现在幼教的门槛比较低,一般只要求大专学历以上,但是未来不论是家长还是社会,对孩子的教育会越来越重视,学历提升也是很有必要的,而且幼师行业未来人才缺口也会比较大,随着政府的重视,幼教的入职门槛可能也会有所调整,工资待遇也会相应上涨。所以,学前教育专业自考本科还是很有发展前景的。二、人力资源管理专业人力资源管理专业自考通过率较高,因为其难度较小,一般是13门课程不用考高等数学,对于很多文科学生或者数学较差的考生来说,这是很具吸引力的。认真对待最快2年内就能拿到毕业证书。招收自考人力资源管理专业的学校有很多,有不少还是名校,比如南京大学、西南财经大学等。人力资源管理专业的一大优点就是就业面很广,任何企业都离不开人力资源管理人才,该专业如果有相关专业证书的加持,上升空间很大,但有些证书的考试门槛也是需要本科以上学历,证书等级越高,对学历的要求也就越高,所以,如果从事的是人力行政这个领域的专科毕业生,自考本科越早准备越好。三、行政管理专业如果专科生有公务员的想法,报考这个专业的自考本科还是很有优势的。虽然大部分岗位可能都要求全日制本科生,但国家也正在调整,非全日制本科生也有机会报考,只要备注没有要求全日制本科,那么自考本科就可以报考,拥有同样的参考机会。该专业自考本科同样没有数学之类的科目,备考难度小,通过率还是很高的。四、汉语言文学专业汉语言文学也是自考本科最受欢迎的专业之一,一方面确实是因为其考试难度小,通过率高,考试科目只有11科,顺利的话2年内就能拿到毕业证。另一方面,汉语言文学的就业面很广,既可以考教师编,也可以考公务员,要知道,汉语言文学是公考最受欢迎的专业之一,能报考的岗位比其他专业多很多。即使不考编,考教师资格证,在教育机构当老师也是不错的职业选择,而且很多毕业生只是单纯的需要本科文凭,那这个专业也是最容易拿证的专业之一了。五、法学专业如果对法律感兴趣,且有深造读研想法的专科毕业生,报考自考法学专业或许是不错的选择,法学专业的就业其实真的还不错,这也是很多本科生在考研时跨考法学专业的原因之一。只是前期需要有一个积累经验的过程,经验丰富后待遇都不差。要提醒大家的是自考法学是不能参加司法考试的,如果你想获得司法考试的资格,自考本科过了之后参加考研,通过的优势更大。而且,法学专业在公务员招考中也是很受欢迎的专业,就业还是很吃香的。

自考人力资源本科的通过率

自考本科通过率多少

自考本科通过率一般在10%--30%左右。

结合自考的考试属性,可以知道自考的通过率是不固定的,自考本科通过率高不高要看考生的个人因素。

如果是参加高校自考的,高校自考都是有多年的办学经验,对考试的试题有一定的了解和掌握,考前为学生提供的考试范围和信息都是很准确的。这样考生的通过率会比较高。

基础较差的考生可以选择、难度比较难度低、加考数目少的、没有数学或者英语专业。比如,学前教育、汉语言文学、行政管理等专业。

自考本科的难度如何

相信很多参加过自考本科考试的同学,可能大家都有一个共识,如果要让你说出你对自考印象最深刻的是什么,相信大部分考生的回答一定是难!

自考分为大自考和小自考,大自考全部是统考,所有科目都是必考的,特别是本科涉及到学位英语,对于英语差的同学可能就比较难。另外就是数学,这也是很多同学比较害怕的地方。同时自考一般有十几门课程,需要全部合格后才能申请毕业。

因此推荐如果要自考本科的话,最好选择小自考,小自考除了几门统考外,剩余的就是校考,校考是学校出题,相对要简单得多,统考是省教育考试院出题,考试,监考都比较严格。

所以总的来说,自考难在考试,难在高数和英语,难在学位证。

自考全国平均通过率一般在10%--30%左右。大自考即是完全通过自己自学,不借助任何辅导班的长线自考。

1、自考很难通过率低是针对社会自学考试的考生,这部分考生大多数是有家有业的在职人员或待业人员,这一类人的学习时间少、精力有限,而且缺乏管理和自我约束能力,因而通过率很低,但是对于各大高校为自考生组织的自学考试是不存在这样的问题的。

自考非选择题则不同,要靠记靠背,一本书往往几十甚至上百个考点,万一出的题目恰巧是没背到的,那就惨了。即使可以靠个人的理解和记忆的碎片拼凑出答案,要想得到满意的分数,还得期望改卷老师心地善良且手下留情。

2、自考独立办班俗称小自考。小自考就是人们一般说的短线自考。这种自考主要是参加一些办学单位组织的助学班,同时也就国家的政策即办学单位自己能够组织一些科目的考试,另一部分科目是参加国家组织的国家统一考试。

也就是说你的考试科目一部分来自国家,一部分来自你在的办学单位,这种自考要相对简单些,基本上通过率在80%以上。

人力资源管理自考通过率

相对来说不难,自考人力资源管理专业的课程考试多数都属于基础性知识内容,是按照自考大纲和教材出题的,只要多加复习,通过率还是很高的。如果担心自己考不过,可以报考专业的自考助学班,能提升自考的通过率。人力资源专业学生要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练,具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。 自考人力资源考哪些科目? 自考人力资源管理考试科目:中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、英语、管理系统中计算机应用、管理系统中计算机应用(实践)、现代管理学、组织行为学、公共关系学、行政法学、劳动关系学、劳动与社会保障、人员素质测评理论与方法、薪酬管理、人力资源开发与管理、人力资源管理毕业考核等。 人力资源管理专业简介 人力资源管理是工商管理下设的一个专业。1993年,中国人民大学将该校的人事管理专业改为人力资源管理,成为我国第一个人力资源管理本科专业。人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。自考/成考有疑问、不知道如何总结自考/成考考点内容、不清楚自考/成考报名当地政策,点击底部咨询官网,免费领取复习资料:

教务老师,听见很多自考的同学在问人力资源管理自考难吗(人力资源管理一自考难吗)相关问题,那么今天教务老师来告诉同学们这些问题的解答!自考本科好考吗?自考本科有一定难度,但难度并不只是来自于考试内容,而是自考的学习方式,自考需要完全的自主学习,对个人的自主学习能力、自制力有很大的要求,对时间的掌握也很重要,工作很忙报名自考会很吃力。另外自考的难度也与专业有关系,如金融学专业难度较大,人力资源管理专业考试内容相对简单。自考本科一般考试科目有14-16门左右,是单科结业制考试,考生必须一门一门的考,考过一门获得一门合格证,科目考试全部通过,才能申请毕业,周期比较长,尤其对于在职者而言,要有一定的学习能力和学习时间。自考在1981年开始试点,到目前为止累计超过9000多万人参加考试,据不完全统计,通过率在10%-30%,其中主要原因是很多考生会中途放弃。自考周期长,对考生毅力要求比较高,大家都知道,自考是一个漫长的过程,如果考生抱着一时冲动的想法,很容易坚持不下来从而选择中途放弃。而且自学考试科目多,专业本身难度大,例如机械类专业、数学专业、计算机专业和英语专业,这类社会自考专科本科课程专业大多要学习十五门,如果报考这专业前没有做好充足的心理准备,没有大量的学习时间,学习基础不好,屡败屡战,最后会导致拿证时间延长或者放弃自考。人力资源自考本科难吗?自考本科人力资源难度算较小。没有高数的影响,根据自考大纲和教材出题的,一般考生只要在考前进行周密的复习计划安排或者进行针对性地学习,通过考试是非常轻松的。自考本科人力资源管理专业属于专业性较强的专业,主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基础知识,主要目的在于培养具备管理、经济、法律、及人力资源管理方面的知识与能力的高级专门人才。自考本科人力资源管理考试科目:有英语(二)、管理学原理、公共关系学、管理思想史、劳动关系与劳动法、人力资源开发与管理、人员素质测评理论与方法、中国近现代史纲要、基础会计学、管理系统中计算机应用、工作分析、经济学、薪酬管理、社会学概论、行政管理学等。自考是对自学者进行的以学历考试为主的高等教育国家考试,属于“宽进严出”。考生参加国家考试机构统一组织的单科考试,合格一门,发一门的合格证书,所有科目合格后,方可申请毕业。学习难度是非常大的,适合基础非常好的学员报考。自考人力资源管理专业好考吗自考人力资源管理专业的考试的科目也是比较少,学习时间比较灵活,学制短,这个专业比较好找工作,对文聘、学历比较看重的学员是可以考虑这个专业的,希望回答能帮助到你,你也可以追问。人力资源自考本科难吗?你是哪里的人力资源管理本科,如果是江苏就容易点,上海的吗,难度稍微有点大!自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策,点击底部咨询官网老师,免费领取复习资料:

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