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南京大学人力资源管理自考本科学位课程

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南京大学人力资源管理自考本科学位课程

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南京大学人力资源管理自考本科学位课程

马克思主义基本原理概论、中国近现代史纲要、员工培训管理、英语(二)、日语、法语、俄语、市场调查与市场分析、员工关系管理、人员素质测评理论与方法;

薪酬管理、工作分析、招聘管理、绩效管理、职业生涯规划与管理、人力资源开发与管理、招聘、面试与录用管理实务、薪酬体系设计实务、员工关系管理实务、毕业论文。

扩展资料:

南京大学是中华人民共和国教育部直属、中央直管副部级建制的综合性全国重点大学,是历史悠久、声誉卓著的百年名校。位列世界一流大学建设高校、”211工程“、”985工程”,入选“珠峰计划”、“111计划”、“2011计划”、“卓越工程师教育培养计划”。

南京大学目前拥有仙林、鼓楼、浦口、苏州四个校区,有31个直属院系,各类学生总计56068人,其中本科生13243人、硕士研究生13406人、博士研究生6496人、外国留学生3378人。

全校有一级学科国家重点学科8个,二级学科国家重点学科13个,“双一流”建设学科15个,江苏高校优势学科建设工程三期项目立项学科19个,江苏省一级学科重点学科18个,本科专业88个,博士学位授权一级学科38个,博士学位授权二级学科点(不含一级学科覆盖点)3个等。

自学考试各专业课程一般分为公共课、专业基础课、专业课和选修课。一般专科专业的考试课程不少于15门,总学分不低于70学分;本科专业的理论考试课程门数不少于20门,总学分不低于125学分(不包括毕业论文、毕业设计的学分数)。

可以申请免考。国家承认学历的各类高等学校及自学考试专科以上(含专科)的毕业生及肄业生、退学生,可免考有效期课程名称相同、学分等于或低于原所学课程的课程。

自学考试的课程根据命题的组织和使用范围分为两类,即:统考课程,指在全国范围内统一使用由全国考办命题的课程;省考课程,指在本省市范围内使用由本省市考委组织命题的课程。

参考资料来源:南京大学继续教育学院-专接本人力资源管理专业(本科段)(

参考资料来源:中国教育考试网-自考常见问题

参考资料来源:南京大学-学校简介

作为替代课程的“管理系统中计算机应用(含实践)”课程仅通过理论课考试即可。

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南京大学人力资源管理自考本科学位课

这些常见的课程就是市场营销,财务管理,薪酬与福利,培训与开发劳动法。申请条件就是。要通过考试,而且要达到相应的分数,并且必须学习的是人力资源专业。

1、参加高等教育自学考试且如下五门学位要求课程考试总成绩达到350分以上(含350分)。人力资源管理专业:工作分析;招聘管理;绩效管理;职业生涯规划与管理;人力资源开发与管理。

2、参加高等教育自学考试本科段外语课程考试且成绩达到70分以上(含70分);免考外语者,需要再参加江苏省成人高等教育学士学位外语考试并取得及格成绩(60分及以上)。

3、毕业论文成绩达到良好以上(含良好)。

扩展资料:

2000年南京大学继续教育中心并入成人教育学院并更名为继续教育学院。

定位于培养“应用型、职业性、高层次”人才,以“四个结合、四个为主”为办学思路,形成了“立足应用、兼顾基础”的办学特色,为地方经济建设和社会发展培养了大批实用型人才。目前,形成了学历教育和非学历教育两大办学格局。

学历教育主要包括成人高等教育(业余)和自学考试两种类型。成人高等教育有高起本和专升本两个层次,开设专业29个;自学考试有7个本科段专业,在籍考生50万余人;同时面向普通高校在籍专科学生开设自学考试“专接本”2个本科段专业,对接21所高职院校。

非学历教育依托南京大学的学科、师资和教学等优质资源,面向党政干部、专业技术人员、企业经营管理人员、其他人员等四类人员开展培训教育。

参考资料来源:南京大学继续教育学院-南京大学自学考试本科毕业生授予成人高等

参考资料来源:南京大学继续教育学院-学校简介

如果需要教材可以去网上某宝那里购买相关的教材,价钱可以根据相关书本的定价进行计算。

13门课程合格即可毕业申领本科毕业证书,计划1.5年考完。

学位授予条件:

扩展资料:

参加全国统一考试,毕业后颁发由南京大学和《江苏省自学考试委员会》联合盖章的本科学历文凭。教育部网上电子注册,国家认可。凡是达到学士学位要求的,由南京大学颁发学士学位。

南京大学自学考试人力资源管理本科(独立本科)是根据当今社会的人才需求特点以及高等教育自学考试的特点而设置的。

注重考核考生对本专业基础理论与实践技能的掌握以及运用所学知识进行分析、解决实际问题的能力,培养具有人力资源管理本科专业的基础理论、知识与应用能力,立足于实践与理论相结合。

毕业后能够成为在各类公司、政府机关、事业单位、部队、学校中从事人才测评票和遴选、根据人员的不同特点进行有针对性的培训、对人力资源加以调配和组合、进行生涯规划的指导等工作的专门人才。

马克思主义基本原理概论。英语。员工关系管理,薪酬管理,员工培训管理,市场调查与市场分析。首先你是中国的合法公民,通过正规的渠道进行申请,毕业论文非常的不错,英语的成绩要达到70分以上就可以申请了。

南京大学人力资源自考学位课程

学位要求课程:英语(二)、工作分析、招聘管理、绩效管理、职业生涯规划与管理、人力资源开发与管理。 凡全部课程考试合格且毕业论文成绩良好以上的本科毕业生,其英语(二)课程和其它五门学位课程平均成绩达到70分(含70分)以上者可向主考学校申请学士学位,经主考学校学位委员会评审通过后,由主考学校发给学士学位证书。

向主考学校申请学士学位须具备以下三个条件: 1、已通过毕业论文答辩,符合本科段(或独立本科段)毕业条件;

2、已通过所在地考办办理毕业手续;

3、符合主考学校学位管理部门规定的有关申请条件。

具体的咨询你的主考院校。

1、南京大学人力资源自考本科的文凭需学习以下课程:中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、英语(二)、管理系统中计算机应用(含实践)、现代管理学(学位沟通)、组织行为学、公共关系学、行政法学、劳动关系学(沟通)、劳动与社会保障(学位沟通)、人员素质测评理论与方法、薪酬管理、人力资源开发与管理(学位沟通)。

2、学位授予要求:1)本科段专业毕业生,英语(二)成绩在70分以上(含70分);2)五门学位课程总成绩在350分以上(含350分);3)毕业论文成绩在良以上(含良)可申请学士学位,经校学位委员会批准后,由我校授予成人高等教育学士学位。3、报本科段专业者,若因公共英语基础较差,可申请免修英语(二),但须修规定的三门替代课程,且毕业后不授学士学位。

作为替代课程的“管理系统中计算机应用(含实践)”课程仅通过理论课考试即可

要求绩效管理~人力资源开发与管理~职业生涯规划与管理~招聘管理~工作分析与职业评价这五门的总分在350分以上,就差不多了······英语的3·5级要过的

自考南京大学的人力资源管理本科,一共须考13或15门课程和毕业论文,不少于73学分。

南京大学人力资源管理自考本科课

课程包括马克思主义基本概论,国家近代史纲要,英语,日语,法语,员工培训管理,市场调查分析;需要参加高等教育自学考试,并且总成绩要达到350分以上,毕业论文要满足要求。

南大自考人力资源学位课程?

南京大学自学考试人力资源管理的学位课程是岗位分析、员工招聘、绩效管理、职业发展规划及管理、人力资源管理及管理。

想申请南京大学人力资源管理本科的学土学位证,之上学位课程分数总数必须达到350分(含350)。除开学位课程之外,英语二也必须达到70分。

南京大学本科自考人力资源管理课程:

课程编号课程名字学分制

03709马列主义基本概念总论4

03708中国近现代史规划纲要2

00015英语(二)14

27016日语14

27017法文14

27018德语14

30584员工技能培训管理方法6

03871市场调研与市场需求分析5

30466劳动关系管理6

06092岗位分析4

06090人员素质测评基础理论和方法6

05962员工招聘4

06091薪酬管理制度6

05963绩效管理4

10052职业发展规划及管理6

06093人力资源管理及管理6

00321中国文化概论5

00034社会学概论6

00152组织行为学4

10222人力资源管理论文0

注:在其中英语(二)、日文、法文、德语随意选择一门测试;中国文化概论、社会学概论、组织行为学三门课程为不考英语者替代课程。

广西自考申请学位标准有什么?

广西自考申请学土的前提条件并不是严苛,但也不会那么轻轻松松,需要满足一定的需求。

广西自考申请学位标准如下所示:

1.考生专业课考试合格并且不小于65分(有部分院校不能低于70分);

2.考生论文成绩优良,而且没有违法乱纪徇私舞弊的举动;

3.考生非外语专业考生须根据学校统一组织的学位英文考试,外语专业学生们须参加第二外语考试。(部分院校学位英文考试是可以通过公共英语三级或是高校英语四级证书替代)。

注:广西省本科自考申请学位期限也符合申请标准之日起至本科毕业证注明的毕业日期以后一年内;不一样针对自学考试学土学位的申请标准很有可能会有不同,考生在申请时需先事前去查看一下该学校自学考试学土学位的申请标准。

1、南京大学人力资源自考本科的文凭需学习以下课程:中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、英语(二)、管理系统中计算机应用(含实践)、现代管理学(学位沟通)、组织行为学、公共关系学、行政法学、劳动关系学(沟通)、劳动与社会保障(学位沟通)、人员素质测评理论与方法、薪酬管理、人力资源开发与管理(学位沟通)。

2、学位授予要求:1)本科段专业毕业生,英语(二)成绩在70分以上(含70分);2)五门学位课程总成绩在350分以上(含350分);3)毕业论文成绩在良以上(含良)可申请学士学位,经校学位委员会批准后,由我校授予成人高等教育学士学位。3、报本科段专业者,若因公共英语基础较差,可申请免修英语(二),但须修规定的三门替代课程,且毕业后不授学士学位。

作为替代课程的“管理系统中计算机应用(含实践)”课程仅通过理论课考试即可

自考南京大学的人力资源管理本科,一共须考13或15门课程和毕业论文,不少于73学分。

南京大学人力资源管理自考本科学位

要求绩效管理~人力资源开发与管理~职业生涯规划与管理~招聘管理~工作分析与职业评价这五门的总分在350分以上,就差不多了······英语的3·5级要过的

这些常见的课程就是市场营销,财务管理,薪酬与福利,培训与开发劳动法。申请条件就是。要通过考试,而且要达到相应的分数,并且必须学习的是人力资源专业。

注:其中英语(二)、日语、法语、俄语任选一门考试;中国文化概论、社会学概论、组织行为学三门课程为不考外语者代替课程。

广西大学自考本科毕业证申请条件

1、拥护中国共产党的领导、拥护社会主义制度,积极实践社会主义核心价值观,遵守国家法律、法规及学校纪律,品行端正。

2、已获得自考本科毕业证。

3、课程成绩加权平均分在70.00分及以上。

4、论文查重率的要求:检测结果中的总文字复制比≤30%的毕业设计 (论文)。

5、具体细节请参照《广西大学成人高等教育学士学位授予实施细则》。

专业课程请上江苏省教育考试院开考专业设置查询,南京自考网也可以。点击专业里面有课程设置,也就是你要靠的专业课程。学士学位要求5门专业课的总分不能低于350分,其他英语要70分以上,如果你用四六级免考的话,要参加主考院校的学位英语考试。

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