重庆自考本科人力资源管理专业不会很难，人力资源管理不考高等数学，考的内容都是比较基础的知识，减轻了考生的学习难度和毕业难度，只要按照自考本科考试大纲内容去复习，是比较容易通过的。
自考本科人力资源管理难度算较小，没有高数的影响，根据自考大纲和教材出题的，一般考生只要在考前进行周密的复习计划安排或者进行针对性地学习，通过考试是非常轻松的，并且人力资源管理专业还有助学自考，助学自考统考科目只有几门，其余均为校考，校考主要是由主考院校出题，助学中心班主任老师都会在考前提供辅导，所以更加简单好考。
重庆自考本科人力资源管理专业考试科目
目前重庆自考人力资源专业(本科)科目有：中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、英语(二)、管理系统中计算机应用(实践)、管理系统中计算机应用、基础会计学、管理学原理、经济学、公共关系学、管理思想史、劳动关系与劳动法、人员素质测评理论与方法、薪酬管理、工作分析、人力资源开发与管理。免试英语(二)加考课程社会学概论、行政管理学。
注：仅供参考，具体以重庆市高等教育自学考试信息管理系统公布为准。
重庆自考本科人力资源管理优势：
1、文凭含金量高：毕业证书在学信网上查询认证，国家承认学历
2、考试压力低:统考课程《中国近现代史纲要》和《马克思主义基本原理概论》，这两门课程在考试前提供复习资料，可享受助学加分，通过率有保障。
3、毕业周期短：考生最快可以在1.5年申请毕业。
4、就业前景广，人力资源管理人才市场需求大，就业轻松，薪酬高。
5、学位申请：获得自考本科文凭的毕业生，符合学位授予条件的，可申请获得学士学位证书。
自考本科是高等教育自学考试本科的简称，是国家对学习者进行的大学学历水平考试，是个人自学，社会助学，国家考试相结合的开放式高等教育形式，是中国基本高等教育制度之一。 重庆自考本科专业 税收学、商务英语、人力资源管理、土木工程、金融学、广告学、物业管理、计算机科学与技术、国际经济与贸易、新闻学、法学、动物医学、文化产业管理、环境设计、公安管理学、社区护理学、秘书学、视觉传达设计、社会工作、朝鲜语、工商管理、动画、行政管理、护理学、会计学、数字媒体艺术、学前教育、会展经济与管理、市场营销、机械电子工程、教育管理、工程管理、旅游管理、电子科学与技术、心理健康教育、物流管理、电子商务、网络工程、汉语言文学、采购管理、日语、教育学、英语、汉语言文学、学前教育。 报自考本科注意事项 1、报考自考本科的考生要报名自考时，需要携带好自己的专科的学历证书，携带好自己的身份证去自考的报名点去报名。因为有的本科专业与自己的专科专业不相同时，还需要参加一些相关专业课程的考试。所以报名自考本科要持有被国家承认的专科学历证书。 2、对于停考的自考专业，只有在籍的考生才可以报考，一些报考的具体事项还是要按照相关文件的规定去报考。自考/成考有疑问、不知道如何总结自考/成考考点内容、不清楚自考/成考报名当地政策，点击底部咨询官网，免费领取复习资料：
不会很难，自考本科人力资源管理不考高等数学，考的内容都是比较基础的知识，减轻了考生的学习难度和毕业难度，只要按照自考本科考试大纲内容去复习，是比较容易通过的。 自考人力资源需要考什么科目 中国近代史纲要、马克思主义基本原理概论、英语（二）、日语（二）、俄语（二）、人力资源开发与管理、政府、政策与经济学、人力资源战略与规划、工作分析与评价、人员素质测评理论与方法、绩效管理、薪酬管理、劳动关系与劳动法、人力资源政策与法规、人力资源管理高级实验。 自考毕业条件 1、考完本专业考试计划所规定的理论课程且考试成绩合格。 2、完成该专业所规定的实践性环节课程考核，并取得合格成绩。 3、思想品德经鉴定符合要求。 4、办理本科毕业证书者，必须具有国家承认学历的专科及以上毕业证书。自考/成考有疑问、不知道如何总结自考/成考考点内容、不清楚自考/成考报名当地政策，点击底部咨询官网，免费领取复习资料：
教务老师，听见很多自考的同学在问重庆自考本科有哪些专业(重庆全日制自考本科有哪些学校)相关问题，那么今天教务老师来告诉同学们这些问题的解答！重庆工商大学自考有哪些专业重庆工商大学自考招生专业：人力资源管理、视觉传达设计、环境艺术设计、工商企业管理、会计、市场营销、旅游管理、工程造价管理、计算机网络、酒店管理、数控技术。报考条件：a、中华人民共和国公民，不受性别、年龄、民族、种族、身体健康状况、户口、职业和已受教育程度的限制，均可报名参加自学考试;公安、护理等有特殊要求的专业，考生须按相关规定报考;b、自考专升本考生：考生办理本科毕业证书时，必交验国家承认学历的专科或以上学历证书原件;c、高职、高专、大专等在校学生可以报考专升本;d、已毕业的社会人员;e、本科在读或毕业欲修第二学位者。报名手续：报名时须填写报名登记表一份，经审核符合入学条件者，给予录取。报名时须交个人身份证、学历证书复印件各一份，及1寸白底彩照4张(及电子版1张)。考试形式：学员参加每年1、4、10月份三次省自考委组织的学科考试，每次考试最多可考四科。已经通过自学考试其他专业的相同公共课程可办理转专业免考;本科英语获国家四级以上证书的可免考，获得公共英语三级的科免考英语(二)及学位英语。证书课程参加每年由中国市场学会组织的考试，一般安排3-4次考试。已通过的自考其他专业与本专业相同课程考试的课程可办理转专业免考。友情提示：现在自考本科的难度越来越大了，考生选择提升学历的方法，一定要根据自己的实际情况来定，不要盲目选择，其实，本科学历还有很多种学习形式，不一定非要选择自考，还有成人高考、网络教育以及国家开发大学，难度都比自考容易很多，也靠谱很多。重庆自考有哪些专业重庆自考专业很多，分为专科段、本科段及独立本科段，具体专业名称及代码如下：020102统计(独立本科段)、020105金融(专科)、020106金融(独立本科段)、020109国际贸易(专科)、020110国际贸易(独立本科段)、020115经济学(独立本科段)、020118餐饮管理(专科)、020119餐饮管理(独立本科段)、020121调查与分析专业(独立本科段)、020163调查与分析专业(专科)、020201工商企业管理(专科)、020202工商企业管理(独立本科段)、020203会计(专科)、020204会计(独立本科段)、020207市场营销(专科)、020208市场营销(独立本科段)、020228物流管理(专科)、020229物流管理(独立本科段)、020231劳动和社会保障(专科)、020232劳动和社会保障(独立本科段)、020245酒店管理(专科)、030103监所管理(专科)、030106法律(本科)、030108律师(本科)、030109监所管理(独立本科段)、030112法律(基础科段)、030301行政管理(专科)、030302行政管理学(独立本科段)、030401公安管理(本科)、030403公安管理(基础科段)、040102学前教育(独立本科段)、040103小学教育(专科)、040107教育管理(独立本科段)、040106教育管理(专科)、040108教育学专业(独立本科段)、040125义务教育(独立本科段)(小学教育方向)、040125义务教育(独立本科段)(初中英语方向)、040125义务教育(独立本科段)(初中数学方向)、040125义务教育(独立本科段)(初中语文方向)、050102秘书(专科)重庆自考本科哪个专业最简单，分别是什么主考院校你点击：选择自己的地区，可以具体查看当地开考的专业、科目。然后根据自己的基础情况、爱好等，再选择报考的专业；各省市报名的时间、流程不同，重庆10月份的报名还没有开始，建议你随时关注当地官网或者zikao365–自考资讯–报名时间栏目查看。重庆交通大学有哪些自考本科专业以上就是全国地区自考教材服务网分享关于重庆自考本科有哪些专业(重庆全日制自考本科有哪些学校)的全部内容，更多自考教材和自考历年真题及答案，自考视频网课，自考教材购买首页搜索科目代码即可，也可以咨询在线客服！自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
重师继续教育学院的人力资源管理专业有2种，一种是成人高等教育（简称“成教”），一种是高等教育自学考试（简称“自考”）。 成教需要参加成人高考才能读，高中起点的只能报考专科，考试科目为高中语文、数学、英语、公民道德修养，题目简单，录取分数低，稍微努点力都能过；报考本科需要有大专毕业证，一样也要参加成人高考，考试科目语文、政治、英语（二），一样好考。人力资源管理是重师的老牌专业，办学比较成熟，学生多，这些同学也都是你以后的社会资源。 自考每一科都需要参加重庆市组织的统考，重师人力资源管理自考专业的过关率比其他专业都高点。你愿意努力还是很好考过的。继续教育学院现在的管理比以往改善了很多，还是可以去读的。 分给我吧
重庆工商大学专升本专业：
1、工商管理（国际商学院）（文）
考察科目：计算机基础＋大学英语＋大学语文
2、人力资源管理（国际商学院）（文）
考察科目：计算机基础＋大学英语＋大学语文
3、国际经济与贸易（国际商学院）（文）
考察科目：计算机基础＋大学英语＋大学语文
4、自动化（理）
考察科目：计算机基础＋大学英语＋高等数学
5、制药工程（理）
考察科目：计算机基础＋大学英语＋高等数学
6、材料科学与工程（理）
考察科目：计算机基础＋大学英语＋高等数学
7、动画（艺体类）
考察科目：计算机基础＋大学英语＋大学语文
8、服装与服饰设计（现代国际）（艺体类）
考察科目：计算机基础＋大学英语＋大学语文
9、视觉传达设计（现代国际）（艺体类）
考察科目：计算机基础＋大学英语＋大学语文
以上内容参考：百度百科-重庆工商大学
这主要看你的需求。是要证还是要真学习。要证可以选择过关率高的学校或培训机构。要学习就找一个师资力量较好的学校吧。
【免费定制个人学历提升方案和复习资料： 】自考人力资源管理（811）本科科目有中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、英语(二)、日语(二)、俄语(二)、中国简史、信息技术、应用文写作、人力资源开发与管理、管理系统中计算机应用、管理系统中计算机应用(实践)、工作分析、薪酬管理、人员素质测评理论与方法、劳动关系与劳动法、经济学、人力资源管理案例分析（实践）、劳动保险概论、人力资源规划与职业设计、管理思想史、人力资源管理职业资格证书、人力资源管理毕业论文。自考人力资源管理（B020218）本科科目有中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、英语(二)、管理系统中计算机应用、基础会计学、经济学、管理学原理、公共关系学、劳动关系与劳动法、人员素质测评理论与方法、薪酬管理、工作分析、人力资源开发与管理、毕业论文。自考人力资源管理（020218）本科科目有中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、英语(二)、日语(二)、俄语(二)、公共关系学、管理系统中计算机应用、铁路运输经济学、管理学原理、基础会计学、管理思想史、劳动关系学、人员素质测评理论与方法、薪酬管理、工作分析、人力资源开发与管理、毕业论文。自考人力资源管理（B020218）本科科目有英语（二）、中国近代史纲要、马克思主义基本原理概论、管理系统中的计算机应用、管理系统中计算机应用（实践）、现代管理学、企业管理概论、劳动关系学、招聘管理、绩效管理、人员素质测评理论与方法、薪酬管理、人力资源开发与管理、职业生涯规划与管理、毕业论文(设计)。自考人力资源管理（120206）本科科目有英语(二)、基础会计学、管理系统中计算机应用、管理系统中计算机应用(实践)、管理学原理、公共关系学、中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、管理思想史、劳动关系与劳动法、人员素质测评理论与方法、薪酬管理、工作分析、人力资源开发与管理、毕业论文。自考人力资源管理（B120206）本科科目有基础会计学、毕业考核、工作分析、公共关系学、管理系统中计算机应用、经济学（二）、人力资源开发与管理、劳动关系与劳动法、薪酬管理、人员素质测评理论与方法、行政管理学、中国近现代史纲要、管理思想史、管理学原理、社会学概论、英语（二）。人力资源管理专业需要学生学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。毕业后可从事企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。人力资源管理专业下方免费学历提升方案介绍： 2020年10月自考00153质量管理(一)真题试卷 格式：PDF大小：278.94KB 2019年04月自考06092工作分析真题试卷 格式：PDF大小：273.46KB自考/成考考试有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚自考/成考考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费获取个人学历提升方案：
人力资源管理自考科目:
1、中国近现代史纲要；
2、 马克思主义基本原理概论；
3、英语（二）；
4、管理系统中计算机应用；
5、管理系统中计算机应用（实践）；
6、现代管理学；
7、组织行为学；
8、公共关系学；
9、 行政法学；
10、劳动关系学；
11、劳动与社会保障；
12、人员素质测评理论与方法；
13、薪酬管理；
14、人力资源开发与管理；
15、人力资源管理毕业考核；
13、薪酬管理；
14、人力资源开发与管理；
15、人力资源管理毕业考核；
扩展资料：
自考人力资源管理专业，是遵照《中国教育改革和发展纲要》关于人才培养要适应社会主义现代化建设需要的精神，根据经济建设和社会发展对人力资源管理专业人才需求而设置的。
其目的是为培养和造就从事我国社会主义现代化建设所需要的，能在各级党政机关、社会团体和企事业单位从事人力资源开发与管理工作的专业人才。根据高等教育自学考试的特点，注重考核应考者对本专业的基本理论、知识和技能的掌握，以及解决实际问题的能力。
参考资料来源：百度百科—人力资源
不会很难，自考本科人力资源管理不考高等数学，考的内容都是比较基础的知识，减轻了考生的学习难度和毕业难度，只要按照自考本科考试大纲内容去复习，是比较容易通过的。 自考人力资源需要考什么科目 中国近代史纲要、马克思主义基本原理概论、英语（二）、日语（二）、俄语（二）、人力资源开发与管理、政府、政策与经济学、人力资源战略与规划、工作分析与评价、人员素质测评理论与方法、绩效管理、薪酬管理、劳动关系与劳动法、人力资源政策与法规、人力资源管理高级实验。 自考毕业条件 1、考完本专业考试计划所规定的理论课程且考试成绩合格。 2、完成该专业所规定的实践性环节课程考核，并取得合格成绩。 3、思想品德经鉴定符合要求。 4、办理本科毕业证书者，必须具有国家承认学历的专科及以上毕业证书。自考/成考有疑问、不知道如何总结自考/成考考点内容、不清楚自考/成考报名当地政策，点击底部咨询官网，免费领取复习资料：
重庆自考本科人力资源管理专业不会很难，人力资源管理不考高等数学，考的内容都是比较基础的知识，减轻了考生的学习难度和毕业难度，只要按照自考本科考试大纲内容去复习，是比较容易通过的。
自考本科人力资源管理难度算较小，没有高数的影响，根据自考大纲和教材出题的，一般考生只要在考前进行周密的复习计划安排或者进行针对性地学习，通过考试是非常轻松的，并且人力资源管理专业还有助学自考，助学自考统考科目只有几门，其余均为校考，校考主要是由主考院校出题，助学中心班主任老师都会在考前提供辅导，所以更加简单好考。
重庆自考本科人力资源管理专业考试科目
目前重庆自考人力资源专业(本科)科目有：中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、英语(二)、管理系统中计算机应用(实践)、管理系统中计算机应用、基础会计学、管理学原理、经济学、公共关系学、管理思想史、劳动关系与劳动法、人员素质测评理论与方法、薪酬管理、工作分析、人力资源开发与管理。免试英语(二)加考课程社会学概论、行政管理学。
注：仅供参考，具体以重庆市高等教育自学考试信息管理系统公布为准。
重庆自考本科人力资源管理优势：
1、文凭含金量高：毕业证书在学信网上查询认证，国家承认学历
2、考试压力低:统考课程《中国近现代史纲要》和《马克思主义基本原理概论》，这两门课程在考试前提供复习资料，可享受助学加分，通过率有保障。
3、毕业周期短：考生最快可以在1.5年申请毕业。
4、就业前景广，人力资源管理人才市场需求大，就业轻松，薪酬高。
5、学位申请：获得自考本科文凭的毕业生，符合学位授予条件的，可申请获得学士学位证书。
1 03708 中国近现代史纲要 2.0 2 00015 英语(二) 14.0 3 06088 管理思想史 9.0 4 00051 管理系统中计算机应用 3.0 4 00052 管理系统中计算机应用上机 1.0 5 00889 经济学（二） 5.0 6 00054 管理学原理 6.0 7 00041 基础会计学 5.0 8 00182 公共关系学 4.0 9 06089 劳动关系与劳动法 6.0 10 06090 人员素质测评理论与方法 6.0 11 06091 薪酬管理 6.0 12 06092 工作分析 4.0 13 06093 人力资源开发与管理 6.0 14 21056 人力资源管理毕业论文 15 加考课1 00164 劳动经济学 6.0 00071 社会保障概论 5.0 00147 人力资源管理(一) 6.0 16 免外语加考课 00034 社会学概论 6.0 00277 行政管理学 6.0 17 03709 马克思主义基本原理概论 4.0
[0020218]人力资源管理(独立本科段)在2009年10月自学考试开考情况如下 考试时间 课程代码 课程名称 备注 10月24日星期六 08:30 00015 英语(二) 不限考生类别 00041 基础会计学 不限考生类别 10月24日星期六 14:00 00054 管理学原理 不限考生类别 00800 经济学 仅一类助学可报考 06089 劳动关系与劳动法 仅一类助学可报考 10月25日星期日 08:30 00182 公共关系学 不限考生类别 03708 中国近现代史纲要 不限考生类别 06091 薪酬管理 仅一类助学可报考 10月25日星期日 14:00 00051 管理系统中计算机应用 不限考生类别 03709 马克思主义基本原理概论 不限考生类别 06092 工作分析 仅一类助学可报考 你报考后可登陆查考资料里面的网址进行查询
不会很难，自考本科人力资源管理不考高等数学，考的内容都是比较基础的知识，减轻了考生的学习难度和毕业难度，只要按照自考本科考试大纲内容去复习，是比较容易通过的。 自考人力资源需要考什么科目 中国近代史纲要、马克思主义基本原理概论、英语（二）、日语（二）、俄语（二）、人力资源开发与管理、政府、政策与经济学、人力资源战略与规划、工作分析与评价、人员素质测评理论与方法、绩效管理、薪酬管理、劳动关系与劳动法、人力资源政策与法规、人力资源管理高级实验。 自考毕业条件 1、考完本专业考试计划所规定的理论课程且考试成绩合格。 2、完成该专业所规定的实践性环节课程考核，并取得合格成绩。 3、思想品德经鉴定符合要求。 4、办理本科毕业证书者，必须具有国家承认学历的专科及以上毕业证书。自考/成考有疑问、不知道如何总结自考/成考考点内容、不清楚自考/成考报名当地政策，点击底部咨询官网，免费领取复习资料：
重庆自考本科人力资源管理专业不会很难，人力资源管理不考高等数学，考的内容都是比较基础的知识，减轻了考生的学习难度和毕业难度，只要按照自考本科考试大纲内容去复习，是比较容易通过的。
自考本科人力资源管理难度算较小，没有高数的影响，根据自考大纲和教材出题的，一般考生只要在考前进行周密的复习计划安排或者进行针对性地学习，通过考试是非常轻松的，并且人力资源管理专业还有助学自考，助学自考统考科目只有几门，其余均为校考，校考主要是由主考院校出题，助学中心班主任老师都会在考前提供辅导，所以更加简单好考。
重庆自考本科人力资源管理专业考试科目
目前重庆自考人力资源专业(本科)科目有：中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、英语(二)、管理系统中计算机应用(实践)、管理系统中计算机应用、基础会计学、管理学原理、经济学、公共关系学、管理思想史、劳动关系与劳动法、人员素质测评理论与方法、薪酬管理、工作分析、人力资源开发与管理。免试英语(二)加考课程社会学概论、行政管理学。
注：仅供参考，具体以重庆市高等教育自学考试信息管理系统公布为准。
重庆自考本科人力资源管理优势：
1、文凭含金量高：毕业证书在学信网上查询认证，国家承认学历
2、考试压力低:统考课程《中国近现代史纲要》和《马克思主义基本原理概论》，这两门课程在考试前提供复习资料，可享受助学加分，通过率有保障。
3、毕业周期短：考生最快可以在1.5年申请毕业。
4、就业前景广，人力资源管理人才市场需求大，就业轻松，薪酬高。
5、学位申请：获得自考本科文凭的毕业生，符合学位授予条件的，可申请获得学士学位证书。
自考本考试科目：考试科目分文、理科，具体为录取类别由专科阶段所学专业决定。各科类统考科目为政治、英语和一门专业基础课。根据选择的专业不同分为 1.文史类：政治、英语、大学语文 2.理工类：政治、英语、高等数学 3.经济管理类：政治、英语、高等数学。课程分为公共课程和专业课程两类。考试的科目因选择的专业方向不同而有所不同。1、如法律专业的专业课包括：民法、刑法、商法、国际法等。2、专业课是指同专业知识、技能直接联系的基本课程，其中还有学位课程专业课和非学位课程专业课。3、部分专业的专业课还分为必考课和选考课：必考课就是必须要考的课程，选考课程是指根据专业方向选择几门有关的课程，考生只需要根据学分要求选择自己要考的课程就可以了。
自考本科一般考11~16门左右，但是根据所报考的专业不同，考试科目也会不同。自考本科开考课程一般包括：公共课，专业课，不考试英语的还需要换考课程。本科科目设置，根据报考学校的专业的不同，课程不同，数目也不一样的。同一专业，不同省份的考试科目也不同。具体专业和学校的选择，一定要参考各省的教育考试院给出的考试计划。自考本科课程分为公共课和专业课，专业课是指和本专业的专业知识课程，而公共课一般包括马克思哲学、近现代史等政治课和外语，部分理工科专业还会有高数。