自考跳槽工资多少

涨薪50%是好的跳槽方式。钱没给到位，很多时候原因很复杂，既有行业、企业的因素，也有员工个人的因素。行业不景气，利润率不高，企业规模不大，员工所在岗位价值度不高、个人能力不行，这些都是有可能导致钱没到位的这种情况。要想知道自己目前的薪酬水平处于什么位置，50分位还是70分位，有很多途径，通过一些论坛或者app提前了解一些同行的薪资offer比较，还可以询问内部员工对于公司部门的反馈和评价（比如加班多不多，福利好不好，升职空间大不大）。

学历待遇还是非常不错的，而且这也是国家承认的学历，也是自己的第一学历，对于自己今后的发展带来的帮助也是非常积极的和统招本科生待遇是一样的。

“自考本科生能找到什么样的工作？”在回答这一问题前，大家先跟小编来看一组数据：注：数据来源于国家统计局（数据为2023年全国人口变动情况抽样调查样本数据，抽样比例为0.837%，调查年龄为6岁以上的人口）。最高不到25%，最低仅为2.5%，湖北省本科率6.31%，全国排名11。这组数据意味着湖北省100个人里面只有6个人才有本科学历，还有94个人都只是大专甚至高中、初中学历。回到开头的问题，只要你离成功只差学历，自考本科一定不会让你失望！一、自考本科生收入提升学历就是为了升职加薪，在拿到了自考本科学历后，薪资待遇会有哪些变化呢？超过一半的自考生认为有了自考毕业证，待遇和统招毕业生差别不大；38%的自考生在取得本科证书之后一年内换了新工作，薪水也都有不同程度的上涨；自考生中，60%以上的人跳槽之后工资都有提升；其中43%以上的人涨幅达到了2000元以上。二、自考本科的其他作用1、考研自考本科学历可以直接报考研究生，专科生可以在专科毕业满两年后，以同等学力报考研究生。2、公务员、事业单位公务员和事业单位之类的政府机关招考超过90%的岗位都是要求本科以上的学历，专科可以报考的大多是偏远地区。3、出国留学已经有40多个国家承认我国自考学历。有了本科，就可以在国外直接报读更高一级学历。不需要在国外浪费时间，这样省很多费用。4、考证许多国家职业资格证要求本科以上学历，只要是国家承认即可，不分专业。如教师资格证、建造师等考试报名。Believeinyourself，提升学历就从这秒开始！

不一样。 自考本科毕业生的薪资待遇 不一样。大专学历只能享受大专的待遇标准，自考本科学历的工资待遇标准和普通高校同等学历的毕业生是一样的，也就是说自考本科毕业生享受与普通高校本科毕业生一样的薪资待遇。如果你只有普通高校大专的学历，那么就只能匹配大专的薪资待遇。所以，在职人员要想提升薪资待遇，可以选择报名自考本科获得自考本科学历。 高等教育自学考试毕业证书获得者的工资待遇标准：非在职人员录用后，与普通高等学校同类毕业生相同；在职人员的工资待遇低于普通高等学校同类毕业生的，从获得毕业证书之日起，按普通高等学校同类毕业生工资标准执行。 自考本科的好处 1.就业 本科学历比专科学历找工作的优势显而易见，专科学历，无形之中将丧失许多理想的工作机会。当然，高学历并不必然能事业成功，许多没有学历的人一样创业很成功，但当今社会通常学历越高工作机会越多，上升空间越大，发展速度越快。 2.工资定级 我国国家机关和事业单位基本都是按照学历定工资，本科工资比专科工资高一档次，较规范的企业也是按学历定工资，如在苏州、上海、深圳等地外资企业或国内知名企业上班，上岗工资本科工资比专科工资高500元以上是正常的，而且本科以上的奖金和提升机会都比专科相对多一些，当然也有部分企业部分岗位，尤其是一些未成型的企业，并不以学历定岗，只考虑为其创造了多少效益。 3.人事改革 许多单位(尤其是国家机关和事业单位)提拔干部、竞选领导基本条件都是本科以上学历，即使自己完全可以胜任，却没有竞选资格，机遇摆在面前却抓不住，在职人员若在规定年限拿不到本科及以上，在人事改革中会直接导致下岗，即专科以下即使找到工作，在以后的工作中可能面临下岗失业的危险。 4.考研 有了本科学历，不需学位证，就可以直接报考全国统招研究生，而专科生只能在专科毕业满两年后以同等学历报考研究生，或专科毕业满5年报考统招研究生，尽管国家规定允许专科毕业满两年后以同等学历报考研究生，但许多大学实际上却不愿招收专科生，会在许多方面设障碍，要求发表论文，加试专业课，英语达到什么水平等。另外，在职获取硕士学位还要有学士学位，如果是专科，今后若想在职获取硕士学位，机会渺茫。 5.考证 许多国家职业资格证都要求本科以上学历，公证员、律师、法官和检察官的司法考试报名条件要求必须是本科以上学历，国家承认均可，不分专业，如许多律师本科都不是学法律的，学中文的、经济的、化工的，什么专业都有。而如果只是专科，不管是哪个专业，也不管毕业于哪个学校，也不管个人有什么背景关系，就一生永远做不了公务员、律师、法官和检察官了。 6.考公务员 根据我国公务员考试的相关规定，许多岗位要求报考公务员考试的学生具有国家承认的大学本科及以上毕业证书，部分地区对学历要求放宽到专科学历，具体的报考条件考生可咨询当地招生办。国家承认的大学本科及以上毕业证书，也包含了高等教育自学考试本科毕业证书，即已经取得专科文凭的学生通过自考本科取得国家承认的本科毕业证书。自考本科生是可以持该学历参加公务员考试的。 7.留学 许多国家都承认我国的本科学历，尤其是自考，在几种专升本途径中相对难度高，在国际上的认可度非常高，世界上二十几个主要发达国家都承认我国的自考，有了本科，就可以在国外直接报读更高一级学历。 8.职称评定 如今各类职称评定几乎都与学历挂钩，在评定高级职称时专科以下基本上没有机会，许多的单位的主管领导几乎都是由高级职称的人担任的，没有高级职称会丧失许多当主管领导的机会，而没有本科，又会丧失评高级职称的机会。自考/成考有疑问、不知道如何总结自考/成考考点内容、不清楚自考/成考报名当地政策，点击底部咨询官网，免费领取复习资料：

一.工作现状分解，多元结合比较目前工作现状，毕业已经有将近四年了，现在月薪为9500元，年薪便是11万4千。在当今的现代企业中，这个数字的福利待遇级别，其实置之于广大同龄毕业生工作者中，其实便已经不算低了，甚至可以说是稳稳的中上水平。从有限的信息中，已经可以看到现在这份工作的薪资报酬，相信你也有与之相当的能力水平。殊不知你工作的具体岗位是什么，但无疑你属于较为成功的一部分，也正是如此，跳槽寻求更好的待遇需要更多的考量与分析。尽管现在的职场人士跳槽越来越频繁，甚至有百分之九十的职场人士都有跳槽的经历，但是跳槽非小事，跳槽容易，跳“好”槽则是很难。著名英国作家奥斯卡·王尔德曾风趣地表示：“在我年轻的时候，曾经以为金钱是世界上最为重要的东西；现在我老了，才发现确实如此。”诚然，若是离了物质条件，谁都难以在社会上生存，薪酬待遇对于职场人士而言是十分重要的。如果跳槽后没有涨薪，没有物质条件上的提升，那我们何苦折腾一场呢？跳槽时新企业对薪资的开价非常重要，但仍非跳槽所需考察的全部。在薪资上升的重要前提下，我们也要更多地关注工作内容、工作性质、福利保障、上升空间与发展前景等因素，这样多元结合的比较，我们能得出一个更为全面可行的结果。二.拥有的跳槽条件根据最新出炉的《2019国人工资报告》，在工作10年以上的受访者中，月薪过万的人数比例也仅为22.44%。因此，毕业四年却享有9500元的月薪，其实在职场也实属较高水平。身在职场，衡量一个职场人士存在价值的重要标准就是工资收入，较高的收入也侧面证明你对于企业所具备的价值。至于跳槽涨薪，其实没有固定答案和标准，而这些都将是你拥有的跳槽条件，是你溢价能力的基础。在当今这个充满竞争和挑战的职场上，很少有人对一家企业抱着“从一而终”的念头。然而，跳槽是一件有预谋的大事，需要根据你的实际情况找好下家。漫无目的、好高骛远的跳槽是职场人士所需要避免的，“你赌运气，运气也会跟你赌”，这样迷茫的选择注定是没有好结局的。为了更好的薪资水平，你在此提问以确定合适的薪资涨幅，这个行为本身就是明智的选择，这些参考能够提供给你的跳槽给予巨大的助益。“槽”起“槽”落，多得是机会和挑战，既然有着跳槽的资本，也有实现跳槽的机会，那便不妨一试。