苏州自考新科教育怎么样

新科很好的，质量好，规模大。广电根本没有资质，瞎忽悠的

不好的话，人家怎么有那么多钱做广告呢，都是循环的，做好了，有钱了，就做广了，我还真没见过人家问的问题有这么回答的，人家问新科怎么样，最后回答的广电的，还是个满意回答，有问题不，做不过人家，就用这种方式，我相信广电也好不到哪儿去。

新科教育宣传的很好，但是真正报名的学员都反映服务很差，信息不回复你，不搭理你都是很正常的，你还不能提意见，还不能说他们不好，说了他们不好，老师就会打电话骂你，而且骂的很难听，发微信他们就不敢骂了，因为他们怕留下证据。老师素质都很差的，没有一点职业素养。每次去上课桌子上板凳上全部都是灰尘，一不注意衣服书包上全都是灰，学员上两次课基本上就干净了，一般都是学员去上课的时候自己带纸巾自己擦。新科的老师也是一个比一个懒。只有自己亲身体验过才知道这个机构有多差劲

高的，自考的含金量仅次于全日制，同时高于成教、电大、函授、远程教育，社会认可度也高于成教、电大、函授和远程教育，在社会单位和公务员考试、考研都是认可是国民教育体系的重要部分。

这个我们不妄加评论，但是我认为一个铺天盖地到处都是广告的产品或者服务，好不好不知道，但一定贵。我个人认为除了广告，还要有口碑。首先，你要知道短期培训的目标，短期培训，实用性的课程才是最好的，严格的说，短期培训并不是培训设计师，只是培训绘图员，大学4年都达不到的高度，你想短期培训就能达到，是你对自己太自信，还是你对这个社会太自信？但是无论在什么时间，什么行业，好的老师很重要，好的老师能根据自己的经验，把课件一遍遍的优化，去糟粕，添加精华，好的老师能够举一反三，让学员在同样的时间，更好的理解，更好的记忆，更好的去总结出软件的共同点和不同点，学习一个软件没有多少技巧，但是学习几个软件就有很大的技巧，好的老师能让你事半功倍。其次，除了软件，实战很重要，我是教平面的，拿我们平面来说，一个有3年左右工作的经验的，都能当平面设计讲师，他甚至可以把软件讲的不错，但是他一定不可能把实战讲好，因为实战的课程，至少要有5年以上工作经验，5年以上教学经验，那些照着PPT去讲所谓的大案例的除外。我认为的实战，就是要老师讲方法，学员再去做，做出作业来，老师再根据作业来讲，包括色彩的搭配，构图的平衡，字体大小行距，页边距，图文的搭配等等这些。没有10年功底的小年轻可以么？最后，态度，态度决定一切，上班的不知道老板的苦，上班的不用在乎公司的盈利状况。学员的口碑不是他们最为看重的，不会管你学的好坏，我是苏州薪火教育马老师，我是薪火创办人之一，我们有经验，有态度，价格低很多。请给一次让我们为您试讲的机会，不满意你转脸就走。

自考通过率高不高,本科结业生怎样提高学历,自考难度大吗

我还在公交上看到广电教育的，听同事说广电教学条件很好的，老师讲课很精彩的。当然到底怎么样还要自己去看的啊，眼见为实啊。不要被所谓的宣传迷惑啊