自考本科助学班对企业招聘

你好，

学历是一个敲门砖但不是决定性要求，本科确实有优势。

可以看到很多工作招聘要求都是本科及以上，自考本科也是属于本科的。

但是目前国内环境来说，本科学历已经遍地都是，很多人自考本科，一是为了学历这个硬性要求，而更重要的是：

所以说，自考本科也是本科，相对于专科还是有一定关系。但是对于找工作来说，学历不是决定性要求，只要你能力够强，就算招聘上写出本科以上学历，大专生如果足够强，能够胜任职位，也是可以入职的。对于老板来说，他只是需要找到一个能够胜任那个工作的人，能够帮他赚钱的人。

望采纳~

全日制自考本科助学班，毕业后好找工作吗？我认为全日制自考本科助学班毕业后不一定好找工作

自考只是证明你的学历，对找工要看、找工单位的要求。

认可。因为自考本科是我国基本高等教育制度之一，成绩合格后由主考学校和高等教育自学考试委员会联合颁发大学毕业证书，国家承认学历，学信网可查，符合条件者由主考大学授予学士学位。

根据国务院关于发布《高等教育自学考试暂行条例》的通知，国发[1988]15号。第三十二条规定高等教育自学考试毕业证书获得者的工资待遇：非在职人员录用后，与普通高等学校同类毕业生相同；在职人员的工资待遇低于普通高等学校同类毕业生的，从获得毕业证书之日起，按普通高等学校同类毕业生工资标准执行。

扩展资料：

自考本科的优势：

1、就业：本科学历比专科学历找工作的优势显而易见，专科学历，无形之中将丧失许多理想的工作机会。当然，高学历并不必然能事业成功，许多没有学历的人一样创业很成功，但当今社会通常学历越高工作机会越多，上升空间越大，发展速度越快。

2、工资定级：我国国家机关和事业单位基本都是按照学历定工资，本科工资比专科工资高一档次，较规范的企业也是按学历定工资，如在苏州、上海、深圳等地外资企业或国内知名企业上班，上岗工资本科工资比专科工资高500元以上是正常的；

而且本科以上的奖金和提升机会都比专科相对多一些，当然也有部分企业部分岗位，尤其是一些未成型的企业，并不以学历定岗，只考虑为其创造了多少效益。

3、人事改革：许多单位（尤其是国家机关和事业单位）提拔干部、竞选领导基本条件都是本科以上学历，即使自己完全可以胜任，却没有竞选资格，机遇摆在面前却抓不住，在职人员若在规定年限拿不到本科及以上，在人事改革中会直接导致下岗，即专科以下即使找到工作，在以后的工作中可能面临下岗失业的危险。

4、留学：许多国家都承认我国的本科学历，尤其是自考，在几种专升本途径中相对难度高，在国际上的认可度非常高，世界上二十几个主要发达国家都承认我国的自考，有了本科，就可以在国外直接报读更高一级学历。

5、职称评定：如今各类职称评定几乎都与学历挂钩，在评定高级职称时专科以下基本上没有机会，许多的单位的主管领导几乎都是由高级职称的人担任的，没有高级职称会丧失许多当主管领导的机会，而没有本科，又会丧失评高级职称的机会。

参考资料来源：百度百科-自考本科

参考资料来源：百度百科-高等教育自学考试

全日制本科助学班毕业是自考本科毕业学历，统招本科毕业是全日制本科学历，现在找工作很多企业都会更加认可全日制毕业证

并不会有影响，因为国家规定全日制本科助学班毕业后和统招本科生毕业后的待遇一样，《高等教育自学考试暂行条例》第七章第32条中明文规定：“非在职人员录用后，与普通高等学校同类毕业生相同；从获得毕业证书之日起，按普通高等学校同类毕业生工资标准执行。”甚至有很多公司更认可自考。