自考人力资源管理专升本有用吗

专升本考试是很多专科学生改变命运的第1步，并不是说升了本科之后就有多厉害的，而是说升了本科之后你有了一个上升的渠道，如果一直是在专科的话，没有上升渠道，毕业就直接去工作。

经历过专升本考试，你就可以生成本科，读几年之后你就可以选择考研究生，也就是硕士考试这样你就进入了正常的高等教育体制，如果你是专科的话，那就是专业教育那是不一样的，而且现在不要说什么研究生的问题，就算是一个普通一本毕业的学生去找工作，他不见得有多大的优势，更何况是专科呢，现在各大公司肯定是看学历的呀，不看学历看什么呀，看你长得漂不漂亮，帅气不帅气嘛，肯定是不对的，所以说刚开始学历确实有很大的影响。

升到本科之后，考生就有了和普通的本科生竞争考研究生的资格，考研完研究生之后你可以选择考学硕考学硕，你还有这一条晋升的渠道，你可以选择考博士，注意研究生里面的时分。学硕和专硕的学术硕士是可以考博士的，但是专业硕士是不能继续往上考的，专业硕士毕业了之后就直接参加工作，他们的这个学位类型是不允许他们考博士，所以说你要是想考博士的话，专升本考试之后进入本科正常读个一两年，在大二的时候或者大三的时候就开始准备研究生考试，考学术硕士，然后上三年再考博士，你的人生就被改变了。

各大企业招员工的时候，刚开始就是开学历，甚至说国内的一些大企业不是211，不是985不要，就算你是硕士，初始学历不是一本也不要初始学历到底是个什么概念，这里简单说一下，就是说比如你本科阶段是一个普通二本摆着三本，然后你很努力逆袭了，你考上了清华，但是你的初始学历仍然是三本，改变不了，怎么说啊，你的初始学历都在那，有部分公司对初始学历都有要求。

先说第一个问题：专升本有用吗？这个问题恐怕是因人而异的，因为什么是有用，什么是无用，对于每一个人来说，心中的标准都是不一样的。

就拿我自己来说， 我在大学里学的专业是工业电气自动化，大学毕业后从事的人力资源管理工作，通过自考考取了南京大学的人力资源管理本科，在我看来，专升本就是有用的。

而我的一个朋友，也是通过自考专升本，但是她认为，专升本对于她而言，是无用的。

所以，专升本有没有用？这个问题本身就是一个伪命题。什么叫有用？是能让你找到更好的工作？让你更有面子？让你升职加薪？是不是只有达到这些目的，才叫有用？那不仅是专升本，那本科有用吗？研究生有用吗？博士，教授，有用吗？都无法给出明确的答案。

在我看来，只要是努力提高自己，不管是通过什么渠道都是有用的。无论你多么卑微，多么平凡，努力追求自身价值，努力提高自己各方面的水平，就是值得尊重的。

那些宣扬学历无用，学习无用，专升本无用的人，要么本身从来没有努力过，要么自己根本就没有这方面的体会。应该说他们是没有这方面的发言权的。

再说第二个问题，为什么专升本的人永远那么多？

因为学历是一个上桌打牌的资格，如果你没有这个东西在手，你连上桌打牌的资格也没有，就像有些事业单位招聘，有些大型国企招聘，很多都是要求全日制本科本才有投简历的资格，所以，大部分人都知道，不管这个专升本有没有用，至少自己得拿到手上才行，这些人一致的认为“有比总没有好”。

而在我看来，不管做任何事情，都要有目标，要以终为始，就拿提升学历这件事情来说，总得认真思考下，我的目标在哪吧，我专升本的目的是什么呢？我的方向在哪？

所以，明确自己升本的目的，而不是随波逐流。

比如，很多专科的学生，不知道自己的目标是什么，那就可以先去考本科，但是，在专升本的这个过程中，必须清晰的观察自己的内心状态的变化。记录下每天的内心变化状态，找到属于自己的想法及规划。

而不仅仅是为了逃避进入社会，因为在学校的书总有读完的一天，每个人迟早都是要出社会，逃得了一时逃不了一世。毕竟，统招专升本更不是每个人都能考上，更不是每个人都会有资格去考。

很多人上到专科学校后，才会回头是岸，感叹在高中时期，没有好好学习，所以想专升本，成为本科生，不管怎样，树立目标，朝着目标去努力总是好事。

专升本文凭有用的。专升本是提升学历的一种重要途径。对于专科应届毕业生来说只需要参加专接本考试，录取后再全日制就读两年，期满成绩合格即可取得本科毕业证，同时会被授予相应的学士学位。专升本考试是专科应届生及往届毕业生通过每年一次的统一考试，考生被录取后将插进报考学校本科大三年级同读的一种升学模式，是大专学生进入普通高校就读全日制本科（国家任务生）的唯一途径。专升本的类别分为统招专升本（普通高校专升本）和社会成人教育类专升本。