幼儿园自考本科怎么涨工资

这个要根据你们单位关于学历与工资这一块的制度，如果有这一块的规章制度，那你就可以向公司申请。如果没有相关的规定，你也可以咨询一下人力和财务，看看能不能涨工资。总之，要根据公司情况来看，更多的要去咨询人力和财务。

（一）取得研究生以上学历（学位）。 1.奖补对象：全市中小学（含民办）教师及幼儿园教师。 2.奖补标准：自9月1日起，研究生毕业或取得硕士学位一次性奖补人民币9000元，同时取得硕士研究生学历和学位一次性奖补人民币11000元，取得博士学位一次性奖补人民币14000元。 （二）取得本科学历。 1.奖补对象：全市民办中小学教师和幼儿园教师。 2.奖补标准：自9月1日起，大学本科毕业一次性奖补人民币3000元。 （三）取得专科学历。 1.奖补对象：全市幼儿园教师。 2.奖补标准：9月1日起，大学专科毕业一次性奖补人民币7月31日前将《中山市中小学（幼儿园）教师参加提升学历（学位）教育证明》（附件1）和《中山市中小学（幼儿园）教师参加提升学历（学位）教育登记表》（附件2）等有关材料，上报市教育和体育局民办教育管理科或学前教育管理科。市教育和体育局复核通过后统一将奖补资金划拨到镇区或幼儿园。 三、有关要求与说明 （一）毕业证书、学位证书须为国家教育部认可。 （二）办理提升学历（学位）教育奖补在每年7月进行，奖补对象为上年9月至本年8月期间毕业（或取得学位）的教师。 （三）在职公办中小学教师参加本科学历（或学士学位）教育不再进行奖补。 （四）已取得相应学历（学位）再参加同等学历（学位）教育的，不适用本办法。 （五）毕业时间以毕业证书上标注的毕业时间为准，取得学位时间以学位证书上标注的授予时间为准。 （六）鼓励有条件的民办学校对在职晋升的教师，另外给予相应的学费补助。 （七）各级财政部门要将教师提升学历（学位）奖补所需经费纳入财政预算安排。 （八）本办法自印发之日起施行，9月1日后本办法施行前中小学（幼儿园）教师提升学历（学位）教育奖补按本办法执行。《中山市教育局关于修订我市幼儿园教师学历教育奖补办法的通知》（中教〔3月2日起失效。 （九）本办法由市教育和体育局、市财政局负责解释。自考/成考有疑问、不知道如何总结自考/成考考点内容、不清楚自考/成考报名当地政策，点击底部咨询官网，免费领取复习资料：

如果你单位的工资构成有学历，那么就可以。如果不是的话提了也没用。

要看在哪里工作了，如果是企事业单位的正式职员，指签劳动合同的职员而非劳务合同的雇员，那么还是可以的，如果只是雇员，那没有用。

领取本科毕业证后，可以把档案交给单位人事科，如果单位有政策，就会根据学历涨基本工资的。