Dianping达人0459
一共十门。加上《毕业论文》就可以了。 03325 劳动关系学 00051 管理系统中计算机应用（含实践） 00015 英语(二) 03323 劳动经济学 03322 劳动和社会保障法 03327 社会保险基金管理与监督 03708 中国近现代史纲要 03326 社会保障国际比较 03709 马克思主义基本原理概论 00147 人力资源管理(一) 注：英语(二) 代替公共管理和社会学概论
兰兰110110
《劳动法和社会保障法》是法学学科重要的部门法。本课程内容分为劳动法和社会保障法两大部分。劳动法部分主要讲解劳动法的基本知识和原则，劳动者在就业中、用人单位在招工中应当遵守的法律规定，劳动合同在订立中应当注意的法律规定，解除劳动合同的方式，劳动者和用人单位单方解除合同的法律责任。工作时间与休息时间,工资的内容、工资支付中引发劳动争议的问题，事故的预防和责任及处理方式。职业病的责任承担女工的“四期”保护及其相关待遇。劳动争议处理的一般程序，用人单位和劳动者在劳动争议处理中应当注意的事项。社会保障法部分主要讲解学习社会保障的必要性和意义，了解社会保险、社会救济和社会优抚的内容，重点讲解社会保险中的养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险的法律制度。通过本课程的学习，能够使学生全面准确地掌握劳动法和社会保障法律制度，能够胜任司法实践和用人单位的劳动和社会保障法律事务。
劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他社会关系的法律规范。社会保障法是指调整有关社会保险、社会救济、社会优抚和社会福利方面的法律。劳动合同法、工会法以
且行且珍惜02 2人参与回答 2024-09-19 自考劳动法重点内容主要有 一、劳动法的产生和发展 ①初期劳动法的特点; ②国际劳工公约; ③国际劳工建议书。 二、劳动法的概念、调整对象和适用范围 ①劳动法的特
可爱滴娃 2人参与回答 2024-09-20 第一章 劳动法的产生和发展1、劳动法的产生：（1）资本主义原始积累时期的"劳工法规 "劳工法规"主要内容就是强迫劳工接受雇主苛刻的劳动条件，如允许延长工时、禁
一剪寒梅love 2人参与回答 2024-09-20 你好，这个不影响1、一般来说，自考专业的设置与普通大学的专业设置并不完全一样。2、由于自考专业的本科学士学位由主考大学负责颁发（与自考专业并不完全一样）；3、所
幸福顺延 5人参与回答 2024-09-20 本专业共设置10门课程和毕业论文 1、毛泽东思想概论（2）；2、马克思主义政治经济学原理（3）；3、英语（二）（14）；4、管理系统中计算机应用（3）管理系统中
安妮果果33 4人参与回答 2024-09-20 
