根据华南师范大学2019年的规定，参加自学考试本科学习，达到毕业条件(毕业证落款日期在6个月内)；各门课程平均成绩达到70分或以上，已通过广东省成人高等教育学士学位外语统考者。可以申报学士学位。
华南师范大学是国家级的211院校，具有很高的知名度和认可度。比起普通院校的毕业生，拥有华师学历的毕业生在社会上自然能获得更优厚的学历待遇。这促使了许多考生产生了自考华师本科的念头，但毕竟不是统招学历，华师自考本科学历的含金量也让许多自考生担忧。那么，华南师范大学自考本科的含金量高吗华南师范大学自考本科含金量高吗华师自考本科含金量较高。自考是由国家统一安排和组织的考试，具有较高的权威性。在自考生的毕业证书上，不会出现函授和业余的字样，社会认可度较高。考生通过自考获得的学历在学信网终生可查，具有考研、考公、出国留学的资格。同时华师极高的社会名声也为其自考学历提供了背书。因此，华师自考本科学历的含金量较高。华南师范大学自考本科可选的专业1.自考设计类专业华南师范大学的设计类专业包括了视觉传播设计与制作和环境艺术设计。这两个专业都具有专业性和艺术性，除了掌握设计基础知识或艺术概论之外，还需要考生能够熟练运用相关的设计软件，实践性较强，职业适用范围也较广。2.自考教育类专业华南师范大学的自考教育类专业包括学前教育、汉语言文学教育、英语教育等专业。华师是一所师范类大学，所以教育类专业是华师的特色专业。目前我国的教育行业市场下沉速度加快，教育人士被大量需要是大势所趋，所以教育类专业也是自考的热门专业。3.自考管理类专业华南师范大学的管理类专业分为了人力资源管理、行政管理和教育管理专业。管理类专业是一个综合性较强的门类，主要是学习如何合理高效的利用当前的人力、物力、财力，以创造更大的价值。华师的部分管理类专业不涉及数理化知识，单纯考察管理方面的基础知识，相对较为简单。综上所述，华南师范大学自考本科具有较高的含金量，是仅次于统招本科的学历。有意向自考华师本科的考生可以从设计类专业、教育类专业以及管理类专业中进行选择。如果想要了解更多关于华师自考本科的信息，可以咨询在线老师。
很多在职人员都想通过自学考试提高学历，对华南师范大学这所大学感兴趣，所以华南师范大学有自学考试吗？ 考生多的是什么样的专业？ 关于这个问题，我们来看一下。华南师范大学简称“华南师范大学”，由广东省人民政府和教育部共建，是首批国家“世界一流学科建设高校”、国家“211工程”重点建设高校。华南师范大学自考专业一览自学考试专业是英语、秘书、环境设计、动画设计、汉语言文学、人力资源管理、视觉传播设计与制作、教学管理、学前教育、教育学、数学教育、体育教育、计算机信息管理、计算机科学与技术、艺术教育(01、华南师范大学报考专业法律事务、计算机应用技术、商务管理、公共关系、行政管理、商务英语、环境艺术设计、视觉传播设计与制作、心理健康教育、金融管理、动漫设计、应用日语、汉语言文学、学前教育、人力资源管理等02、华南师范大学本科专业学前教育、人力资源管理、视觉传达设计、英语(英语教学)、汉语言文学、环境设计、网络工程)、心理健康教育、商务英语、艺术教育)、教学管理； 工商管理(商务管理)、艺术教育(美术教育)、计算机科学与技术、体育教育、公共关系学、行政管理、法学(本科段)、金融学)、教育学、日语、工商管理)、现代企业管理)等。华师的学历包括钱吗？ 华南师范大学自身影响力华南师范大学是广东省内非常有名的重点大学之一，在广东师范类学校中排名第一，综合实力在广东省内排名第三或第四，同时师资力量大，教学水平高，对很多企业都非常有影响力。高考本科含金量较高的高考本科，是国家认可的学历提升方式。 学历可在教育学信网查询，为正规学历学位。 此外，根据中国教育法，统一招收高考学历和学历具有相同的法律效力，同样具有研究生入学、高考、出国留学等资格。而且，自考本科学历是学历提升方式中难度最大、含金量最高的，而且考生们的学习能力、自制力和意志力等，考生必须通过所有专业考试科目才能申请毕业，难度很大，但企业公司也非常重视这样的能力，所以自己以上是《华南师范大学高考专业名录》的相关介绍。 如果想知道更具体的问题，或者想知道自己适合什么专业，请咨询小咪。最后，学习需要一个过程，取得学历也不是孤注一掷。 只要我们克服自己的惰性，提前准备，提前报名，坚持下去，就一定会到达梦想的彼岸。大多数人心里都有运气，不断降低对自己的要求是考生最大的弊端。下班后看电视、刷嘀嗒、玩游戏的时候会变得有精神。一想到考试，总是以平时工作累为借口，心情好的时候翻过来，不好的时候放一边，不愿意注意研究，觉得自己好像什么都能做，不愿意下笔，真正考试的时候面对试卷世上没有不劳而获的成功。 只有你付出实际行动，才能取得想要的成果。在学历上升的情况下，即使下定决心拿证书，实际上能使用的可能也只占80%。 而且，这80%只是你得80分，即使努力也可能不会如愿。 更不要说努力了。 最后一句one needs3thingstobetrulyhappylivingintheworld:something todo，some one to love，some thing to hope for .在这个世界上我们只有三件事有自己的人，有自己爱的人； 还有希望。自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
很多在职人员都想通过自学考试提高学历，对华南师范大学这所大学感兴趣，所以华南师范大学有自学考试吗？ 考生多的是什么样的专业？ 关于这个问题，我们来看一下。华南师范大学简称“华南师范大学”，由广东省人民政府和教育部共建，是首批国家“世界一流学科建设高校”、国家“211工程”重点建设高校。华南师范大学自考专业一览自学考试专业是英语、秘书、环境设计、动画设计、汉语言文学、人力资源管理、视觉传播设计与制作、教学管理、学前教育、教育学、数学教育、体育教育、计算机信息管理、计算机科学与技术、艺术教育(01、华南师范大学报考专业法律事务、计算机应用技术、商务管理、公共关系、行政管理、商务英语、环境艺术设计、视觉传播设计与制作、心理健康教育、金融管理、动漫设计、应用日语、汉语言文学、学前教育、人力资源管理等02、华南师范大学本科专业学前教育、人力资源管理、视觉传达设计、英语(英语教学)、汉语言文学、环境设计、网络工程)、心理健康教育、商务英语、艺术教育)、教学管理； 工商管理(商务管理)、艺术教育(美术教育)、计算机科学与技术、体育教育、公共关系学、行政管理、法学(本科段)、金融学)、教育学、日语、工商管理)、现代企业管理)等。华师的学历包括钱吗？ 华南师范大学自身影响力华南师范大学是广东省内非常有名的重点大学之一，在广东师范类学校中排名第一，综合实力在广东省内排名第三或第四，同时师资力量大，教学水平高，对很多企业都非常有影响力。高考本科含金量较高的高考本科，是国家认可的学历提升方式。 学历可在教育学信网查询，为正规学历学位。 此外，根据中国教育法，统一招收高考学历和学历具有相同的法律效力，同样具有研究生入学、高考、出国留学等资格。而且，自考本科学历是学历提升方式中难度最大、含金量最高的，而且考生们的学习能力、自制力和意志力等，考生必须通过所有专业考试科目才能申请毕业，难度很大，但企业公司也非常重视这样的能力，所以自己以上是《华南师范大学高考专业名录》的相关介绍。 如果想知道更具体的问题，或者想知道自己适合什么专业，请咨询小咪。最后，学习需要一个过程，取得学历也不是孤注一掷。 只要我们克服自己的惰性，提前准备，提前报名，坚持下去，就一定会到达梦想的彼岸。大多数人心里都有运气，不断降低对自己的要求是考生最大的弊端。下班后看电视、刷嘀嗒、玩游戏的时候会变得有精神。一想到考试，总是以平时工作累为借口，心情好的时候翻过来，不好的时候放一边，不愿意注意研究，觉得自己好像什么都能做，不愿意下笔，真正考试的时候面对试卷世上没有不劳而获的成功。 只有你付出实际行动，才能取得想要的成果。在学历上升的情况下，即使下定决心拿证书，实际上能使用的可能也只占80%。 而且，这80%只是你得80分，即使努力也可能不会如愿。 更不要说努力了。 最后一句one needs3thingstobetrulyhappylivingintheworld:something todo，some one to love，some thing to hope for .在这个世界上我们只有三件事有自己的人，有自己爱的人； 还有希望。自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
自考报名地址，广州天河区中山大道西8号天河商贸大厦16楼1619招生办（华师附中正对面/华师斜对面）地铁：3号线（岗顶）D出口，公交：BRT线路(岗顶站)或(师大暨大站)最好百度一下zikao1688 网上咨询老师，希望可以帮到你！
没有停考。人力资源本科专业的考场目前只设在广州、深圳、佛山、顺德、东莞等省内几个市。考试时间定在每年一月和七月。该专业只接受集体报考，各市自学考试办公室不接受学生个人报名。本专业不考高数，换考英语（二）还有机会获得学士学位。 专业代号： B020218 主考学校：华南师范大学序号 课 程 代 码 课 程 名 称 学分 课程类别 考试方式 001 3709 马克思主义基本原理 4 必考 笔试 002 0015 英语（二） 14 必考 笔试 003 8403 劳动社会学 6 必考 笔试 004 0152 组织行为学 5 必考 笔试 005 8404 社会保障学 6 必考 笔试 006 8405 现代公司管理 6 必考 笔试 007 8406 现代企业人力资源管理概论 8 必考 笔试 008 8407 人力资源统计学 6 必考 笔试 009 8408 人员测评理论与方法 6 必考 笔试 010 8409 现代人事管理学 6 必考 笔试 011 8410 工作岗位研究原理与应用 6 必考 笔试 012 8100 毕业论文（不计学分） 必考 实践考核 不考英语（二）者，另须考课程：101 8411 宏观劳动力配置 5 选考 笔试 102 8412 国际劳务合作和海外就业 4 选考 笔试 103 8413 劳动争议处理概论 5 选考 笔试 非经济管理、人力资源管理、行政管理、劳动经济学专业专科毕业生，须加考课程：201 8139 劳动经济学 6 加考 笔试 202 0167 劳动法 4 加考 笔试 203 8141 工资管理学 6 加考 笔试 204 8138 劳动力市场学 5 加考 笔试 205 8140 人口与劳动资源 5 加考 笔试 备注：1 、经济管理、人力资源管理、行政管理、劳动经济学专科毕业生可直接报考本专业。 2 、其它专业专科生须加考 201 至 205 五科。 3 、不考英语（二）者须加考 101 至 103 不少于 14 学分。
B020218（独立办班）人力资源管理（独立本科段）△(本次不接受新生报考)10月22日上午 03709 马克思主义基本原理概论 10月23日下午 00015 英语（二）详情可以查询广州自考网。关于今次10月份可以报考的专业以及科目
全国2009年1月自考人力资源管理（一）试题课程代码：00147一、单项选择题（本大题共30小题，每小题1分，共30分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。1．20世纪80—90年代人力资源管理的模式是( D )A．产业模式 B．参与模式C．投资模式 D．高灵活性模式2．现代工作分析的思想起源于( B )A．英国 B．美国C．法国 D．德国3．在工作分析中，集中于了解工作人员的工作行为和任职资格等方面的问卷称为( C )A．人员定向问卷 B．职位定向问卷C．结构式问卷 D．开放式问卷4．人力资源规划中的职业规划一般指( C )A．个人层次的职业规划 B．家庭层次的职业规划C．组织层次的职业规划 D．国家层次的职业规划5．人力资源战略职能在今天所扮演的一个最重要的角色是组织的( A )A．战略伙伴 B．协助角色C．参谋助手 D．执行部门6．在招聘广告中不出现企业名称的广告，称为( B )A．简易广告 B．遮蔽广告C．匿名广告 D．隐藏广告7．最终决定雇佣应聘者，并分配给他们职位的过程是( D )A．人员招募 B．人员甄选C．人员测评 D．人员录用8．人才测评最直接、最基础的功能是( A )A．甄别和评定功能 B．反馈功能C．诊断功能 D．预测功能9．把测评内容转化为可以测量的指标的过程是指测评内容的( C )A．具体化 B．操作化C．定量化 D．定性化10．绩效管理的重心在于( A )A．绩效提升 B．绩效总结C．绩效考核 D．绩效反馈11．绩效反馈最主要的方式是( B )A．书面通知 B．绩效面谈C．口头通知 D．工作告示12．美国哈佛商学院卡普兰和诺顿教授提出的一种建立在客户基础上的计划和程序提升系统是( D )A．流程改造 B．全方位反馈评价C．六个西格玛 D．平衡计分卡13．影响薪酬中基本工资部分设计的因素主要是( B )A．战略 B．职位C．绩效 D．资质14．如果一个企业有雄厚的财力、完善的管理、过硬的产品，这个企业希望通过有竞争力的薪酬吸引和留住人才，那么在薪酬体系的设计中，它可以采取( D )A．0分位策略 B．25分位策略C．50分位策略 D．75分位策略15．为了保障劳动者获得劳动职业教育的权利，我国的《职业教育法》制定于( )A．1994年 B．1995年C．1996年 D．1997年16．人员培训中采取角色扮演法的主要目的是使员工( C )A．掌握更多的理论知识 B．学习更多的业务知识C．提高解决和处理问题的能力 D．提供相互学习的机会17．职业生涯表示的是一个( B )A．静态过程 B．动态过程C．价值体系 D．生活方式18．一般来说，大多数人职业生涯发展的核心阶段是( C )A．成长阶段 B．探索阶段C．确立阶段 D．维持阶段19．从1929年至1975年，美国企业的福利支出占劳动成本的比重上升了( )A．五倍 B．十倍C．十五倍 D．二十倍20．基本医疗保险费中，个人缴纳额约为其工资收入的( B )A．1％ B．2％C．3％ D．4％21．以企业因职工离职、管理混乱、人员怠工等所蒙受的经济损失作为人力资源的计价依据计算人力资源成本的方法是( C )A．历史成本法 B．重置成本法C．机会成本法 D．作业成本法22．人们对于人力资源进行的投资是一种( D )A．消费性投资 B．创业性投资C．支出性投资 D．资本性投资23．在组织人才测评中，以了解员工素质现状为目的的测评是( D )A．选拔性测评 B．配置性测评C．开发性测评 D．诊断性测评24．在创业阶段，组织的薪酬体系应该是( B )A．基本工资和福利所占的比重大，绩效工资所占的比重小B．基本工资和福利所占的比重小，绩效工资所占的比重大C．基本薪资处于平均水平，资金所占比例较高，福利处于中等水平D．较低的基本工资之上，将奖金发放与成本控制相结合25．将培训重点放在培养管理技能和有效工作的方法适用于( B )A．上层管理者 B．基层管理人员C．专业人员 D．一般员工26．福利应以全体员工为对象，这体现了员工福利管理的 ( D )A．合理原则 B．量力而行原则C．统筹规划原则 D．公平的群众性原则27．认为行为是其结果的函数，人们通过学习获得他们想要的东西而逃避他们不想要的东西的理论是( B )A．经典条件反射理论 B．操作条件反射理论C．社会学习理论 D．经验积累理论28．企业文化是一种在企业中调节人际关系和人本身的人伦文化，这反映的企业文化特征是( C )A．时代性 B．独特性C．人本性 D．可塑性29．用一个能够在既定的职务上提供一组同等服务的人来替代该职务上的人员而必须招致的牺牲是( C )A．原始成本 B．机会成本C．重置成本 D．实际成本30．下列适应科层制组织需要的薪酬模式是( A )A．职位工资制 B．技能工资制C．绩效工资制 D．计件工资制二、多项选择题(本大题共5小题，每小题2分,共l0分)在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。31．人力资源管理的功能主要包括( ABCDE )A．获取 B．整合C．保持 D．评估E．控制与调整32．以下属于外部招聘渠道的有( ABCD )A．猎头公司 B．校园招聘C．报纸招募 D．人才交流会E．工作告示33．影响组织薪酬体系设计的因素包括( ABCE )A．战略 B．职位C．资质 D．能力E．市场34．人力资源取得成本又可细分为( ABCD )A．招聘成本 B．选拔成本C．录用成本 D．安置成本E．培训成本35．我国企业年金的特点包括( BCE )A．单方缴纳 B．双方缴纳C．个人账户 D．单位账户E．成本列支三、简答题（本大题共6小题，每小题5分，共30分）36．什么是人力资源？如何理解人力资源的含义？37．简述建立人力资源信息系统的步骤。38．什么是管理评价中心？39．简述行为锚定等级评价法的步骤。40．简述如何理解学习的含义。41．企业文化维系与传承的方式主要有哪些？四、论述题（本大题15分）42．试述制定弹性人力资源规划应重点做好的工作。五、案例分析题（本大题共15分）43．案例： 制样师杨军在深圳市某运动鞋企业工作五年了，月工资固定3500元，他技术水平高，工作努力，深得领导重用。考虑到领导对自己不错，几次5000元月薪的跳槽机会他都放弃了。最近得知，另外一个新来的同事的工资竟然有5800元，杨军呆不下去了，马上找公司领导递交了辞职报告书。杨军很快在另外一家运动鞋企业找到了工作，月薪6000元，还有月奖、年终奖。杨军走后，又有一批骨干员工辞职，其中几个人到了杨军所在的企业。问题：（1）试分析该企业在薪酬管理上存在的问题。（2）试述薪酬管理的作用。
你好，我来为你解答：第一 我是自考本科人力资源管理 专业的 我读了两年了 现在等着毕业证第二 你要读业余班是很好的 这样可以边工作边考试 而且这个专业不是很难第三 中山大学里 没有自考这个上课的 我百度空间里有我的自考部分成绩 你可以看看有疑问留言吧
你是问哪个校区的，有三个校区
人力资源在工商管理专业里面系最简单的一个专业。应该比较好考。
华南师范大学作为国家211工程院系，广东省重点师范类院校，每年都为社会培养出众多优秀的教师人才，在教育行业的发展贡献出了巨大的力量。许多想进入华南师范大学学习的考生不用仅仅依靠高考者一条路，华南师范大学开办了华南师范大学专升本教育形式。想要提升学历水平，获得华南师范大学自考本科学历的人士均可以报名参加。华南师范大学专升本考试科目是按照专业课程决定的，一般每个专升本专业都有12-16门考试科目，详细情况考生可查询相关的专业。华南师范大学自考专升本专业有人力资源管理，学前教育，教育学，公共关系，艺术设计，心理健康教育，教育管理，美术教育，英语教育等众多热门专业，考生可根据自己的实际情况选择相关的专业进行报考。
很多在职人员想要通过自学考试提升学历，并且对于华南师范大学这所院校比较感兴趣，所以经常有不少考生问到：华南师范大学有自学考试吗？都有哪些专业？关于这个问题下面一起来看看吧。华南师范大学，简称“华南师大”，是广东省人民政府和教育部共建高校，是首批国家“世界一流学科建设高校” 、国家“211工程”重点建设大学。华南师范大学自考专业一览表自学考试专业有：英语、文秘、环境设计、动漫设计、汉语言文学、人力资源管理、视觉传播设计与制作、教育管理、学前教育、教育学、数学教育、体育教育、计算机信息管理、计算机科学与技术、艺术教育（音乐教育方向）、艺术教育（美术教育方向）、工商管理（工商管理方向）、工商管理（现代企业管理方向） 视觉传达设计 行政管理（电子政务方向）、公共关系学、心理健康教育、公共关系。01、华南师范大学自考专科专业法律事务、计算机应用技术、商务管理、公共关系、行政管理、商务英语、环境艺术设计、视觉传播设计与制作、心理健康教育、金融管理、动漫设计、应用日语、汉语言文学、学前教育、人力资源管理等。02、华南师范大学自考本科专业学前教育、人力资源管理、视觉传达设计、英语（英语教育）、汉语言文学、环境设计、网络工程（计算机网络）、心理健康教育、商务英语、艺术教育（音乐教育）、教育管理；工商管理（商务管理）、艺术教育（美术教育）、计算机科学与技术、体育教育、公共关系学、行政管理、法学（本科段）、融学（金融管理）、教育学、日语、工商管理（现代企业管理）等。华师学历含金量如何？华南师范大学自身影响力华南师范大学是广东省内非常有名的重点大学之一，在广东师范类学校中排第一，综合实力在广东省内排第三或第四，同时师资力量大，教学水平高，对很多的企业都是非常的有影响力的。自考本科含金量自考本科是国家承认的学历提升方式，学历可以在教育学信网上可以查询，是正规学历文凭，同时根据中国教育法规定自考学历和统招学历具有相同的法律效力，同样的具有考研、考公、出国留学等等资格。而且自考本科学历是学历提升方式中难度最大，含金量最高的，而且非常考研考生们的学习能力、自制力和意志力等等，需要考生一门一门的通过所有的专业考试科目才能申请毕业，难度大，但是企业公司也非常注重这样的能力，所以自考本科学历在企业中的认可度也是很高的。以上是关于“华南师范大学自考专业一览表”的相关介绍，如果想要了解更加具体的问题，或想知道自己适合什么专业，可以咨询小咩。最后：学习需要过程，拿学历也不是一蹴而就的事情，只要我们克服自身的惰性，提前准备，尽早报名，坚持下去，梦想的彼岸总会到达。很多人心存侥幸，不断降低对自己的要求是考生最大的弊病。下班看电视、刷抖音、打游戏的时候精神抖擞。想到考试时，却总是拿平时工作太累当作借口，心情好的时候就翻翻，不好的时候就丢到一边，不愿意花心思研读，总觉得自己什么都会，不愿意下笔，到真正考试时面对试卷，这也没把握，那也拿不准，那么考试结果自然可想而知。世上没有不劳而获的成功，只有你付出了实际行动，才会得到想要的收获。而在学历提升中，即便你下定决心去拿证，真正用上的可能也不过80%，而这80%也只够你到80分而已，努力了结果可能都不尽如人意，更何况不努力呢？最后送给大家一句话One needs 3 things to be truly happy living in the world: some thing to do, some one to love, some thing to hope for.在这个世界我们只需拥有三件事便可真正快乐:有自己向往的事业;有自己爱的人;还有希望。自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
人力资源在工商管理专业里面系最简单的一个专业。应该比较好考。
想考哪个学校的呢？
自考不能说简单，但也不是非常难，要看你个人努力的程度决定难易程度。推荐你到我们朗宇教育上看看，上面都是自考生，可以一起交流、学习，针对性会更强！独立办班即主考院校举办自考辅导班，由主考院校（如华南师范大学）安排 上课，由广东省教育考试院指定的助学单位（负责日常管理，小 大考的主要区别有三点：小考由广东省教育考试院每年下达招生专业和计划，只有指定的助学单位才 办学。 自考每年有1、4、7和10月四次考试机会，而大考1月和7月只允许考公共 （国家统一命题，每专业共3门公共课），小考1月和7月多出了专业课考试 广东省主考院校命题），大考学生此时不可报考。 小考学员必须参加辅导班学习，每门专业课都有主考院校老师系统讲解或复习 此小考通过率较高，一般可以到80%，有些课程可达90%，只要平时坚持听课 前好好复习，一般都能顺利通过。
1.都已经报考完了，此次就按你已报考的科目学习及复习就好。
2.我是今年7月开始自考华南师范大学人力资源本科课程，考的是11465 现代公司管理；11466现代企业人力资源管理概论 ，都考过了。个人觉得只要看书作试卷就很容易通过。
3.我十月报考的是“组织行为学”和“马克思主义基本原理概论”。
4.因每次报考的科目限制（例：今年10月此学科仅有4门可报考），而1月和7月报考课程较集中，所以建议不要错过1月和7月两个月的考试机会，把时间重叠的科目尽快减少。而4月和10月因为可报课程少，相对轻松。
5.自考最重要是坚持看书和作例年试卷，以增强理解和对出题形式的了解。