自学考试成本会计历年真题及答案

解：1、直接材料成本差异=直接材料实际成本-直接材料标准成本=648-800=-152元2、直接材料数量差异=（实际材料数量-标准材料数量）*标准材料价格=（36-40）*20=-80元直接材料价格差异=实际材料数量*（实际材料价格-标准材料价格）=36*(18-20)=-72元

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码：00156 一、单项选择题(本大题共20小题，每小题1分，共20分) 在每小题列出的四个备选项中只有一个选项是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 1.实际工作中的产品成本是指( ) A.产品的生产成本 B.产品生产的变动成本 C.产品所耗费的全部成本 D.生产中耗费的用货币额表现的生产资料价值 2.下列各项中，不属于工业企业经营管理费用的是( ) A.生产费用 B.财务费用 C.所得税费用 D.管理费用 3.企业内部各级成本会计机构之间的组织分工，若采用集中工作方式，则下列说法错误的是 ( ) A.不便于实行责任成本核算 B.不便于直接从事生产经营活动的各单位和职工及时掌握本单位的成本信息 C.不利于调动职工自我控制成本提高经济效益的积极性 D.不利于厂部成本会计机构较及时地掌握企业有关成本的全面信息 4.下列各项中，属于我国工业企业费用要素的是( ) A.制造费用 B.期间费用 C.折旧费 D.生产成本 5.品种法和分步法的最大区别在于( ) A.产品成本计算对象 B.间接费用的分配方法 C.成本计算期 D.完工产品与在产品费用的分配 6.对于应由产品成本负担的在产品盘亏的净损失，经审批后应记入的借方科目是( ) A.营业外支出 B.管理费用 C.制造费用 D.基本生产成本 7.季节性生产企业，其制造费用的分配宜采用( ) A.年度计划分配率分配法 B.生产工人工时比例分配法 C.生产工人工资比例分配法 D.机器工时比例分配法 8.能够配合和加强生产费用和产品成本定额管理的产品成本计算的辅助方法是( ) A.分类法 B.分步法 C.分批法 D.定额法 9.单位价值较高，使用期限较长且不易破损的低值易耗品，其摊销方法应采用( ) A.一次摊销法 B.五五摊销法 C.净值摊销法 D.分次摊销法 10.会计期末结转管理费用时，记入借方科目的是( ) A.利润分配 B.本年利润 C.管理费用 D.营业收入 11.采用简化的分批法，在产品完工之前，产品成本明细账应( ) A.登记间接费用和生产工时 B.只登记直接材料费用 C.只登记间接费用，不登记直接费用 D.登记直接材料费用和生产工时 12.在辅助生产费用采用计划成本分配法时，为了简化计算工资，辅助生产劳务的成本差异一般全部计入( ) A.管理费用 B.生产成本 C.制造费用 D.营业外损益 13.下列各项费用中，属于期间费用的是( ) A.财务费用 B.营业外支出 C.生产费用 D.制造费用 14.下列各项中，应确认为可修复废品损失的是( ) A.返修以前发生的生产费用 B.可修复废品的生产成本 C.返修过程中发生的修复费用 D.可修复废品的生产成本加上返修过程中发生的修复费用 15.辅助生产车间的产品或劳务主要用于( ) A.辅助生产车间内部的生产和管理 B.基本生产和经营管理 C.对外销售 D.专项工程建造 16.下列各项中，属于我国工业企业应设置的成本项目的是( ) A.主营业务成本 B.其他业务成本 C.制造费用 D.期间费用 17.如果比重不大，为了简化成本计算工作，副产品采用的计算成本方法可以相类似与 ( ) A.品种法 B.分批法 C.分类法 D.定额法 18.在逐步结转分步法下，如果半成品完工后，不直接为下一步骤领用，在验收入库时的会计分录为( ) A.借：自制半成品 贷：生产成本 B.借：产成品 贷：半成品费用 C.借：半成品费用 贷：产成品

一，素质测评1. 会计人员面试测试题（个性特征测试，综合能力测试， 职业兴趣测试 ，专业知识测试 ，情绪稳定性及细致性）2. 心理素质测评-----心理健康测试及答案3. 心理素质测评-----气质类型测试及答案4. 心理素质测评-----职业兴趣测试及答案5. 心理素质测评----人格特质测试及答案6. 心理素质测评----性格倾向测试及答案7. 成本管理专员胜任素质模型(招聘面试考察要点)8. 智能素质测评----创新能力测试及答案二，专业题库及答案1. XX集团招聘会计岗位笔试测试题(A卷)2. 企业成本会计岗位说明书3. 会计专业综合素质测评试题和答案（综合能力测试题）4. 会计人员专业测试题及答案5. 会计人员招聘笔试题及参考答案 - 副本6. 会计人员招聘笔试题及参考答案(包括专业题，计算机和英语题）7. 会计人员招聘笔试题及参考答案8. 会计人员招聘试题及参考答案 (2)9. 会计人员招聘试题及参考答案10. 会计招聘笔试题及参考答案11. 会计招聘笔试题和参考答案12. 会计面试笔试题及答案(中英文)13. 会计面试问题和评分标准14. 会计面试题（笔试和答案）15. 外企招聘会计岗位笔试题和答案(中英文考核，专业题）16. 成本会计招聘笔试题和答案 (2)17. 成本会计招聘笔试题和答案18. 成本会计招聘笔试题和答案（二）19. 成本核算员招聘笔试题.txt20. 结构化面试问题及评分要点（考查11大要素）21. 结构化面试问题和考察要点（所有职位通用）22. 结构化面试题及评分标准和分数23. 综合财务岗社会招聘笔试题和答案24. 财务会计人员招聘笔试题及参考答案25. 财务会计经理-成本&会计经理招聘笔试题和答案26. 财务招聘笔试题（计算题）27. 财务类职位社会招聘笔试题和答案部分内容节选：财务会计&成本经理岗位招聘笔试题和答案（本试题为闭卷测试，答题时限为60分钟，满分为100分）姓名： 应聘职位： 得分：尊敬的先生/小姐：您好！非常感谢您参加本公司的面试，为保证面试质量，真实地反映各位应聘者的水平，科学、客观的进行人才招聘和选拔，我公司专门编辑了本测